Hjúkrunardeildarstjóri hjartadeildar
Starf hjúkrunardeildarstjóra hjartadeildar á Landspítala er laust til umsóknar. Við leitum að öflugum og metnaðarfullum stjórnanda til að leiða og þróa starfsemi deildarinnar, efla þverfaglegt samstarf og byggja upp góða liðsheild og menningu sálræns öryggis. Starfið felur í sér náið samstarf við forstöðuhjúkrunarfræðing, aðstoðardeildarstjóra, yfirlækni og annað samstarfsfólk.
Hjartadeild Landspítala er eina sérhæða hjartadeildin á landinu og veitir fjölbreytta þjónustu, þar á meðal greiningu, meðferð og eftirfylgni fyrir hjartasjúklinga. Á hjartadeild fer fram fjölbreytt starfsemi allan sólarhringinn og þar starfar öflugt teymi sérfræðinga á sviði hjartasjúkdóma. Lögð er áhersla á teymisvinnu með það að markmiði að skapa jákvæðan og hvetjandi starfsanda þar sem starfsmenn fá tækifæri til að taka þátt í umbótarvinnu samhliða daglegum störfum. Við leggjum sérstaka áherslu á jákvæðni, fagmennsku og virðingu gagnvart skjólstæðingum og samstarfsfólki.
Hjúkrunardeildarstjóri er leiðtogi með faglega ábyrgð, starfsmannaábyrgð og fjárhagslega ábyrgð. Næsti yfirmaður er forstöðuhjúkrunarfræðingur hjartaþjónustu.
Starfshlutfall: 100%. Starfið veitist frá 1. mars 2025 eða eftir samkomulagi.
Menntunar- og hæfniskröfur
Íslenskt hjúkrunarleyfi
Starfsreynsla sem hjúkrunarfræðingur
Framhaldsmenntun í hjúkrun og/eða önnur framhaldsmenntun á háskólastigi sem nýtist í starfi er kostur
Farsæl reynsla af uppbyggingu og stýringu mannauðs er kostur
Farsæl reynsla af stjórnun og rekstri er kostur
Leiðtogahæfni, áhugi og vilji til að leiða breytingar og umbætur
Framúrskarandi samskiptahæfni og jákvætt viðmót, og lífsviðhorf og lausnamiðuð nálgun
Hæfni til að leiða teymi og vinna að sameiginlegum markmiðum
Sýn og hæfni til að stuðla að faglegri þróun hjúkrunar auk gæða- og öryggismála
Frumkvæði og metnaður til að ná árangri
Mjög góð íslenskukunnátta og í ræðu og riti
Helstu verkefni og ábyrgð
Fagleg ábyrgð: Uppbygging, þróun og skipulagning starfseminnar. Setur markmið um gæði og öryggi og tryggir eftirfylgni. Tekur þátt í vísinda- og rannsóknarstarfi
Starfsmannaábyrgð: Uppbygging mannauðs og dagleg stjórnun starfsfólks deildarinnar
Fjárhagsleg ábyrgð: Stjórnun rekstrarkostnaðar deildarinnar
Forysta: Tekur þátt í áframhaldandi uppbyggingu, skipulagningu og þróun deildarinnar í samráði við forstöðuhjúkrunarfræðing og yfirlækni
Gæði og öryggi: Tryggir að öryggis-, gæða- og umbótastarfi sé framfylgt og stuðlar að menningu sálræns öryggis
Samstarf: Er virkur þátttakandi í samstarfi stjórnenda hjartaþjónustu Landspítala
Stefna og áherslur: Framfylgir stefnu og áherslum framkvæmdastjórnar Landspítala