Alcoa Fjarðaál
Álver Alcoa Fjarðaáls í Reyðarfirði hóf starfsemi árið 2007. Fjarðaál er eitt af nútímalegustu og tæknilega fullkomnustu álverum heims og er fyrirmynd hvað varðar umhverfisvernd og jafnréttismál. Álverið er það stærsta á Íslandi með framleiðslugetu allt að 360.000 tonn af áli á ári.
Álver Alcoa Fjarðaáls er stór og lifandi vinnustaður sem aldrei sefur. Saman sköpum við útflutningsverðmæti á öruggan og ábyrgan hátt, allan sólarhringinn, alla daga ársins. Gildi okkar eru heilindi, árangur, umhyggja og hugrekki. Öryggi og heilbrigði eru ávallt forgangsmál á vinnustaðnum. Við höfum stöðugar umbætur að leiðarljósi og leggjum áherslu á þátttöku allra í umbótavinnu. Við viljum líka hafa gaman í vinnunni og láta gott af okkur leiða í samfélaginu á Austurlandi.
Samkeppnishæf launakjör og aðbúnaður til fyrirmyndar
Fjarðaál greiðir samkeppnishæf laun og aðbúnaður starfsmanna er til fyrirmyndar. Við fáum meðal annars ókeypis akstur til og frá vinnu og frítt fæði í frábæru mötuneyti. Við erum með öflugt mannauðsteymi og höfum okkar eigin heilsugæslu og aðgang að Velferðarþjónustu Heilsuverndar.
Fjölbreytt störf og mikil tækifæri til starfsþróunar
Fastráðnir starfsmenn Fjarðáls eru um 540 og þar að auki starfa um 250 manns á vegum annarra fyrirtækja í álverinu. Störfin hjá Fjarðaáli eru afar fjölbreytt og tækifæri til þjálfunar, menntunar og starfsþróunar eru mikil. Móðurfélagið Alcoa Corporation er leiðandi í áliðnaði á heimsvísu og þar eru líka tækifæri til starfsþróunar.
HR Manager
You will lead a team of HR professionals, to support operations with labor relations, employee engagement and defining HR strategy aligned with business objectives.
Key Responsibilities of the role include
- Applying your problem solving, communication and negotiating skills to manage Labor Relations, developing and implementing robust labor relations strategies.
- Acting as the primary point of contact for union representatives and employees on labor-related matters and ensuring compliance with all relevant labor laws and regulations.
- Partnering with senior management to align HR policies and practices with business objectives and providing strategic HR support to the operations leadership team and line managers.
- Actively being involved in regional and site-based HR projects and initiatives to improve employee engagement, retention, workforce planning and talent management.
- Guiding the employee experience throughout the employee lifecycle by promoting a positive workplace culture, fostering strong employee relations, deploying employee engagement programs and initiatives to support morale and productivity on site.
What you can bring to the role
- With a bachelor’s degree in human resources, Business Administration, or a related field, you will also have significant hands-on experience in HR, with a focus on labor relations and proven track record in negotiating collective bargaining agreements and managing contract renewals.
- Knowledge of Icelandic labor laws and regulations to handle labor-related matters will be highly beneficial.
- As a multi-tasker you will be able to organize and facilitate training sessions on HR policies, labor laws, and workplace best practices.
- Your well-developed communication skills will help you create close relationships with managers, union representatives and employees, while monitoring satisfaction and addressing any concerns promptly; and Ideally you will be fluent in written and spoken Icelandic and English.
What’s on offer
- A Competitive remuneration package with access to a variety of employee benefits.
- Performance related bonus.
- The opportunity to work at a green energy powered operation.
- Be part of a team and work with highly skilled and experienced professionals.
- Live and work in a location that is a Paradise for outdoor enthusiasts and where Alcoa is a cornerstone in the local community of Eastern Iceland.
Alcoa Fjarðaál
Alcoa Fjarðaál is a large and lively workplace that never sleeps. Together we create export value safely and responsibly, 24 hours a day, every day of the year. Alcoa Fjarðaál offers competitive wages and less duty than is generally known, and the staff's facilities are exemplary. Safety and health are always a priority in the workplace and opportunities for training, education, and professional development are plentiful.
Alcoa's values are Integrity, Excellence, Care, and Courage.
Auglýsing birt28. nóvember 2024
Umsóknarfrestur4. desember 2024
Tungumálahæfni
Íslenska
Mjög góðValkvætt
Enska
Mjög góðValkvætt
Staðsetning
Hraun 158199, 731 Reyðarfjörður
Starfstegund
Hæfni
FrumkvæðiHreint sakavottorðMannleg samskiptiTeymisvinna
Vinnuumhverfi
Starfsgreinar
Starfsmerkingar
Fleiri störf (3)
Sambærileg störf (10)
Þjónustustjóri - Heilsugæslan Mosfellsumdæmi
Heilsugæsla Höfuðborgarsvæðisins
Verkefnastjóri sölu- og markaðsmála hjá Mannauðslausnum
Advania
Framkvæmdastjóri mannauðsmála / HR Manager
Alcoa Fjarðaál
Vörustjóri CRM í Microsoft Dynamics 365
Isavia / Keflavíkurflugvöllur
Rekstrarstjóri
Kæling Víkurafl
Sérfræðingur í launadeild - Tímabundið starf í 1 ár
Hafnarfjarðarbær
Financial Controller
Marel
SÉRFRÆÐINGUR Í GREIÐSLUSTÝRINGU
Fjársýslan
Öflugur mannauðsráðgjafi óskast til starfa í eitt ár
Velferðarsvið Kópavogsbæjar
Microsoft Dynamics 365 F&O consultant (ráðgjafar)
HSO Iceland