Garðabær

Garðabær leggur áherslu á að veita íbúum bæjarins framúrskarandi þjónustu og sækist eftir að ráða til starfa metnaðarfulla og færa einstaklinga sem eru jákvæðir, faglegir og áreiðanlegir. Starfsemi bæjarins býður upp á mörg skapandi, fjölbreytt og skemmtileg störf í lifandi umhverfi.

Profil pracodawcy

Sjálandsskóli - kennari í hönnun, smíði og nýsköpun

Sjálandsskóli auglýsir eftir kennara í hönnun, smíði og nýsköpun í 1.-10. bekk. Um er að ræða framtíðarstarf.

Sjálandsskóli er grunnskóli í Garðabæ fyrir nemendur í 1.-10. bekk. Í Sjálandsskóla er lögð áhersla á skólastarf sem einkennist af vilja og virðingu með hag nemenda að leiðarljósi.

Leitað er eftir einstaklingi með mikinn metnað sem er tilbúinn að starfa í teymisvinnu að sveigjanlegu skólastarfi samkvæmt skólastefnu Sjálandsskóla.

Helstu verkefni og ábyrgð

Skipuleggur nám og kennslu í hönnun, smíði og nýsköpun í 1.-10. bekk
Umsjón með kennslustofu og tækjakosti hennar
Vinnur að skólaþróun með stjórnendum og samstarfsmönnum
Stuðlar að velferð nemenda og samstarfi við foreldra og annað fagfólk

Menntunar- og hæfniskröfur

Kennaramenntun og leyfisbréf til kennslu* (leyfisbréf fylgi umsókn)
Hafa lokið að lágmarki 90 námseiningum á einu námssviði aðalnámskrár grunnskóla og menntunarfræði grunnskóla
Íslenskukunnátta á stigi C1 skv. evrópska tungumálarammanum
Lipurð og færni í mannlegum samskiptum ásamt metnaði í starfi
Frumkvæði, skipulagshæfni og sjálfstæði í vinnubrögðum
Áhugi á skólaþróun
Góð tölvukunnátta
Reynsla af starfi í grunnskóla og/eða starfi með börnum/ungmennum er æskileg

*Fáist ekki starfsmaður með leyfisbréf til kennslu kemur til greina að ráða háskólamenntaðan einstakling tímabundið til starfa sbr. lög nr. 95/2019.

Fríðindi í starfi

Heilsuræktarstyrkur fyrir starfsmenn sem ráðnir eru í starfshlutfall að upphæð 20.000 kr. eftir 6 mánuði í starfi
Bókasafnskort fyrir starfsmenn sem ráðnir eru í starfshlutfall eftir 3 mánuði í starfi
Menningarkort fyrir starfsmenn sem ráðnir eru í starfshlutfall eftir 3 mánuði í starfi
Sundlaugarkort fyrir starfsmenn sem ráðnir eru í starfshlutfall eftir 3 mánuði í starfi
Starfsfólk í skólum Garðabæjar hefur möguleika á að sækja um styrki í Þróunarsjóði leik- og grunnskóla Garðabæjar og er þeim ætlað að stuðla að nýbreytni og framþróun í starfi.

Umsóknarfrestur er til og með 5. júní 2026. Um er að ræða 80-100% stöðu frá 1. ágúst 2026.

Nánari upplýsingar um starfið veitir Sesselja Þóra Gunnarsdóttir skólastjóri, [email protected] eða Ósk Auðunsdóttir aðstoðarskólastjóri, [email protected]

Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga við hlutaðeigandi stéttarfélag.

Samkvæmt lögum verða umsækjendur sem eru ráðnir að skrifa undir heimild til upplýsingaöflurnar úr sakaskrá.
Áhugasamir einstaklingar, án tillits til kyns, eru hvattir til að sækja um.

Utworzono ofertę pracy21. May 2026

Termin nadsyłania podań5. June 2026

Znajomość języków