Hafnarfjarðarbær er þriðja stærsta sveitarfélag landsins með rúmlega 30 þúsund íbúa og um um 2500 starfsfólk sem sinna fjölbreyttum störfum á um 70 starfsstöðvum um allan bæ. Mannauðurinn er okkur dýrmætur.  

Lögð er áhersla á að hjá bænum starfi fólk sem getur veitt bestu þjónustu sem völ er á af þekkingu, ábyrgð og metnaði. Við viljum vera áhugaverður og góður vinustaður og árangur okkar er undir reyndu og hæfileikaríku fólki kominn. 

Við leggjum áherslu á að skapa starfsumhverfi þar sem starfsfólk fær tækifæri til að efla þekkingu sína, hefur tækifæri til þróunar og fái hvatningu til að sýna frumkvæði og njóta sín í starfi sem skilar sér í aukinni starfsánægju og góðri þjónustu við bæjarbúa. 

Við erum heilsueflandi vinnustaður og viljum að öllum líði vel í vinnunni og bæði stjórnendur og starfsfólk leggja sitt að mörkum við að ýta undir og skapa sem best vinnuumhverfi á öllum okkar starfsstöðvum. 

Ef þú hefur áhuga á að bætast í hóp starfsmanna hjá Hafnarfjarðarbæ þá hvetjum við þig til að senda inn umsókn. 

Hafnarfjarðarbær

1001-5000

Meginmarkmið jafnlaunavottunar er að vinna gegn kynbundnum launamun og stuðla að jafnrétti kynjanna á vinnumarkaði.

Jafnlaunavottun

Heilsueflandi vinnustaður hefur það að markmiði að stuðla að góðri heilsu og vellíðan starfsfólks.

Heilsueflandi vinnustaður

Fyrirtækið er þátttakandi í 17 heimsmarkmiðum Sameinuðu þjóðanna gegn hlýnun Jarðar.

Heimsmarkmiðin

Jafnvægisvogin er hreyfiaflsverkefni með það að markmiði að virkja íslenskt viðskiptalíf til að verða að fyrirmynd jafnréttis fyrir aðrar þjóðir.

Jafnvægisvog FKA

Barnvæn sveitarfélög er verkefni sem styður sveitarfélög við að innleiða Barnasáttmála Sameinuðu þjóðanna í alla sína stjórnsýslu og starfsemi. Verkefnið byggir á alþjóðlegu verkefni UNICEF, Child Friendly Cities Initiative (CFCI), sem hefur verið innleitt í þúsundum sveitarfélaga út um allan heim frá árinu 1996.

Barnvænt sveitarfélag

Vefsíða

Facebook

Instagram

Heilsuræktarstyrkur og fjöldi heilsutengdra tilboða

Hreyfing

Vinnutími

Frítt í sund á sundstöðum bæjarins og frítt bókasafnskort. Virkur Þátttakandi í Lífshlaupinu og Hjólað í vinnuna

Heilsa

Matur

Samgöngur

Á starfsstöðum okkar eru öflug starfsmannafélög sem sjá um skemmtilega viðburði og hópefli

Skemmtun

Starfsumhverfi

B&oacute;kasafn Hafnarfjar&eth;ar &oacute;skar eftir a&eth; r&aacute;&eth;a b&oacute;kav&ouml;r&eth; &iacute; 75% starf.
B&oacute;kasafn Hafnarfjar&eth;ar er uppl&yacute;singa- og menningarstofnun sem &aelig;tla&eth; er a&eth; efla frj&aacute;lsan og &oacute;heftan a&eth;gang almennings a&eth; uppl&yacute;singum og fj&ouml;lbreyttu efni og vi&eth;bur&eth;um. Um er a&eth; r&aelig;&eth;a vinnu &aacute; virkum d&ouml;gum og einstaka laugard&ouml;gum.
Helstu verkefni og &aacute;byrg&eth;:
<ul>
<li>Afgrei&eth;sla og almenn &thorn;j&oacute;nusta vi&eth; gesti b&oacute;kasafnsins</li>
<li>L&eacute;ttar heimildaleitir &iacute; b&oacute;kasafnskerfinu Alma fyrir vi&eth;skiptavini b&aelig;&eth;i &aacute; sta&eth;num og &iacute; s&iacute;ma</li>
<li>A&eth;sto&eth;a vi&eth;skiptavini vi&eth; a&eth; setja inn pantanir &aacute; efni</li>
<li>A&eth;sto&eth;a vi&eth;skiptavini vi&eth; &uacute;tl&aacute;n/skil &aacute; sj&aacute;lfsafgrei&eth;sluv&eacute;lum</li>
<li>&Ouml;nnur verkefni skv. starfsl&yacute;singu</li>
</ul>
Menntunar- og h&aelig;fniskr&ouml;fur:
<ul>
<li>St&uacute;dentspr&oacute;f &aelig;skilegt</li>
<li>G&oacute;&eth; &iacute;slenskukunn&aacute;tta skilyr&eth;i</li>
<li>Reynsla af vinnu me&eth; b&ouml;rnum &aelig;skileg</li>
<li>Reynsla af vinnu &aacute; b&oacute;kasafni &aelig;skileg</li>
<li>Reynsla af &thorn;j&oacute;nustust&ouml;rfum kostur</li>
<li>G&oacute;&eth; &thorn;j&oacute;nustulund og g&oacute;&eth; f&aelig;rni &iacute; mannlegum samskiptum</li>
<li>G&oacute;&eth; t&ouml;lvukunn&aacute;tta og eiga au&eth;velt me&eth; a&eth; tileinka s&eacute;r n&yacute;jungar &iacute; starfi</li>
</ul>
Uppl&yacute;singar um starfi&eth; veitir Sigr&uacute;n Gu&eth;nad&oacute;ttir, forst&ouml;&eth;uma&eth;ur, <a href="mailto:sigrung@hafnarfjordur.is" target="_blank" rel="noopener">sigrung@hafnarfjordur.is</a> s&iacute;mi 585 5691.
Laun samkv&aelig;mt gildandi kjarasamningi Samband &iacute;slenskra sveitarf&eacute;laga vi&eth; Starfsmannaf&eacute;laga Hafnarfjar&eth;ar (STH).
Ums&oacute;knarfrestur er til og me&eth; 20. September 2026
Vakin er athygli &aacute; stefnu Hafnarfjar&eth;arb&aelig;jar a&eth; jafna hlutfall kynjanna &iacute; st&ouml;rfum hj&aacute; b&aelig;num og a&eth; vinnusta&eth;ir b&aelig;jarins endurspegli fj&ouml;lbreytileika samf&eacute;lagsins.


Bókasafn Hafnarfjarðar óskar eftir að ráða bókavörð í 75% starf.

Bókasafn Hafnarfjarðar er upplýsinga- og menningarstofnun sem ætlað er að efla frjálsan og óheftan aðgang almennings að upplýsingum og fjölbreyttu efni og viðburðum. Um er að ræða vinnu á virkum dögum og einstaka laugardögum.

Helstu verkefni og ábyrgð:


 - Afgreiðsla og almenn þjónusta við gesti bókasafnsins

 - Léttar heimildaleitir í bókasafnskerfinu Alma fyrir viðskiptavini bæði á staðnum og í síma

 - Aðstoða viðskiptavini við að setja inn pantanir á efni

 - Aðstoða viðskiptavini við útlán/skil á sjálfsafgreiðsluvélum

 - Önnur verkefni skv. starfslýsingu


Menntunar- og hæfniskröfur:


 - Stúdentspróf æskilegt

 - Góð íslenskukunnátta skilyrði

 - Reynsla af vinnu með börnum æskileg

 - Reynsla af vinnu á bókasafni æskileg

 - Reynsla af þjónustustörfum kostur

 - Góð þjónustulund og góð færni í mannlegum samskiptum

 - Góð tölvukunnátta og eiga auðvelt með að tileinka sér nýjungar í starfi


Upplýsingar um starfið veitir Sigrún Guðnadóttir, forstöðumaður, sigrung@hafnarfjordur.is sími 585 5691.

Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi Samband íslenskra sveitarfélaga við Starfsmannafélaga Hafnarfjarðar (STH).

Umsóknarfrestur er til og með 20. September 2026

Vakin er athygli á stefnu Hafnarfjarðarbæjar að jafna hlutfall kynjanna í störfum hjá bænum og að vinnustaðir bæjarins endurspegli fjölbreytileika samfélagsins.

Active

Bókavörður á bókasafni Hafnarfjarðarbæjar

Leiksk&oacute;linn Arnarberg augl&yacute;sir eftir kennara &iacute; 100% starf.&nbsp;
Arnarberg vinnur markvist me&eth; l&aelig;si og l&aelig;sishvetjandi umhverfi, l&ouml;g&eth; er &aacute;hersla &aacute; a&eth; skapa hvetjandi umhverfi &iacute; l&aelig;si. Einnig er l&ouml;g&eth; &aacute;herslu &aacute; hreyfingu og hefur sk&oacute;linn afnot af Bjarkarh&uacute;sinu sem er vi&eth; hli&eth;ina &aacute; sk&oacute;lanum.
Umhverfi sk&oacute;lans er r&oacute;legt og fri&eth;s&aelig;lt og n&yacute;t g&oacute;&eth;s af sta&eth;setningunni &thorn;ar sem er stutt &iacute; mi&eth;b&aelig;inn og str&aelig;tisvagnalei&eth;ir, Hellisger&eth;i og L&aelig;kinn.
Leiksk&oacute;lar Hafnarfjar&eth;ar hafa innleitt betri vinnut&iacute;ma sem mi&eth;ast vi&eth; 36 stunda vinnuviku fyrir allt starfsf&oacute;lk. Starfsf&oacute;lk &iacute; F&eacute;lagi leiksk&oacute;lakennara og &THORN;roska&thorn;j&aacute;lfaf&eacute;laginu hefur kosi&eth; fyrirkomulag sem felur &iacute; s&eacute;r a&eth; starfs&aacute;r &thorn;eirra er samb&aelig;rilegt starfs&aacute;ri grunnsk&oacute;lakennara. &THORN;essir starfsmenn taka &thorn;v&iacute; &uacute;t vinnut&iacute;mastyttingu &iacute; kringum j&oacute;l og &aacute;ram&oacute;t, &thorn;egar vetrarfr&iacute; er &iacute; grunnsk&oacute;lum, &iacute; dymbilviku og me&eth; lengri fjarveru &aacute; sumrin.
Helstu verkefni og &aacute;byrg&eth;:
<ul>
<li>A&eth; vinna a&eth; uppeldi og menntun leiksk&oacute;labarna</li>
<li>A&eth; taka &thorn;&aacute;tt &iacute; skipulagningu faglegs starfs</li>
<li>A&eth; taka &thorn;&aacute;tt &iacute; foreldrasamstarfi &iacute; samr&aacute;&eth;i vi&eth; deildarstj&oacute;ra</li>
<li>&Ouml;nnur verkefni samkv&aelig;mt starfsl&yacute;singu</li>
</ul>
Menntunar- og h&aelig;fniskr&ouml;fur:
<ul>
<li>Starfsleyfi sem kennari (leyfisbr&eacute;f fylgi ums&oacute;kn)</li>
<li>Einl&aelig;gur &aacute;hugi fyrir velgengni allra barna</li>
<li>Reynsla af uppeldis- og kennslust&ouml;rfum me&eth; ungum b&ouml;rnum &aelig;skileg</li>
<li>F&aelig;rni &iacute; samskiptum og samstarfsh&aelig;fileikar</li>
<li>Frumkv&aelig;&eth;i og sj&aacute;lfst&aelig;&eth;i &iacute; vinnubr&ouml;g&eth;um og faglegur metna&eth;ur</li>
<li>G&oacute;&eth; &iacute;slenskukunn&aacute;tta</li>
</ul>
Fr&iacute;&eth;indi &iacute; starfi:
<ul>
<li>Heilsur&aelig;ktarstyrkur</li>
<li>75% afsl&aacute;ttur af leiksk&oacute;lagj&ouml;ldum</li>
<li>Forgangur &aacute; leiksk&oacute;la</li>
<li>B&oacute;kasafnskort</li>
<li>Sundkort</li>
</ul>
F&aacute;ist ekki starfsma&eth;ur me&eth; leyfisbr&eacute;f til kennslu, kemur til greina a&eth; r&aacute;&eth;a h&aacute;sk&oacute;lamennta&eth;an einstakling e&eth;a einstakling me&eth; reynslu af starfi me&eth; b&ouml;rnum, sbr. l&ouml;g nr. 95/2019. Vi&eth; hvetjum alla &aacute;hugasama til a&eth; s&aelig;kja um.
Skilyr&eth;i fyrir r&aacute;&eth;ningu er a&eth; vi&eth;komandi hafi hreint sakavottor&eth;.
Launakj&ouml;r eru samkv&aelig;mt kjarasamningi Sambands &iacute;slenskra sveitarf&eacute;laga og K&Iacute; v/ F&eacute;lags leiksk&oacute;lakennara.
Ums&oacute;knarfrestur er til og me&eth; 18. september 2026.
N&aacute;nari uppl&yacute;singar veitir Bjarney Krist&iacute;n Hl&ouml;&eth;versd&oacute;ttir, leiksk&oacute;lastj&oacute;ri &iacute; s&iacute;ma 555-3493, <a href="mailto:bjarneyk@hafnarfjordur.is" target="_blank" rel="noopener">bjarneyk@hafnarfjordur.is</a>
Vakin er athygli &aacute; stefnu Hafnarfjar&eth;arb&aelig;jar a&eth; jafna hlutfall kynjanna &iacute; st&ouml;rfum hj&aacute; b&aelig;num og a&eth; vinnusta&eth;ir b&aelig;jarins endurspegli fj&ouml;lbreytileika samf&eacute;lagsins.


Leikskólinn Arnarberg auglýsir eftir kennara í 100% starf.


Arnarberg vinnur markvist með læsi og læsishvetjandi umhverfi, lögð er áhersla á að skapa hvetjandi umhverfi í læsi. Einnig er lögð áherslu á hreyfingu og hefur skólinn afnot af Bjarkarhúsinu sem er við hliðina á skólanum.

Umhverfi skólans er rólegt og friðsælt og nýt góðs af staðsetningunni þar sem er stutt í miðbæinn og strætisvagnaleiðir, Hellisgerði og Lækinn.

Leikskólar Hafnarfjarðar hafa innleitt betri vinnutíma sem miðast við 36 stunda vinnuviku fyrir allt starfsfólk. Starfsfólk í Félagi leikskólakennara og Þroskaþjálfafélaginu hefur kosið fyrirkomulag sem felur í sér að starfsár þeirra er sambærilegt starfsári grunnskólakennara. Þessir starfsmenn taka því út vinnutímastyttingu í kringum jól og áramót, þegar vetrarfrí er í grunnskólum, í dymbilviku og með lengri fjarveru á sumrin.

Helstu verkefni og ábyrgð:


 - Að vinna að uppeldi og menntun leikskólabarna

 - Að taka þátt í skipulagningu faglegs starfs

 - Að taka þátt í foreldrasamstarfi í samráði við deildarstjóra

 - Önnur verkefni samkvæmt starfslýsingu


Menntunar- og hæfniskröfur:


 - Starfsleyfi sem kennari (leyfisbréf fylgi umsókn)

 - Einlægur áhugi fyrir velgengni allra barna

 - Reynsla af uppeldis- og kennslustörfum með ungum börnum æskileg

 - Færni í samskiptum og samstarfshæfileikar

 - Frumkvæði og sjálfstæði í vinnubrögðum og faglegur metnaður

 - Góð íslenskukunnátta


Fríðindi í starfi:


 - Heilsuræktarstyrkur

 - 75% afsláttur af leikskólagjöldum

 - Forgangur á leikskóla

 - Bókasafnskort

 - Sundkort


Fáist ekki starfsmaður með leyfisbréf til kennslu, kemur til greina að ráða háskólamenntaðan einstakling eða einstakling með reynslu af starfi með börnum, sbr. lög nr. 95/2019. Við hvetjum alla áhugasama til að sækja um.

Skilyrði fyrir ráðningu er að viðkomandi hafi hreint sakavottorð.

Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga og KÍ v/ Félags leikskólakennara.

Umsóknarfrestur er til og með 18. september 2026.

Nánari upplýsingar veitir Bjarney Kristín Hlöðversdóttir, leikskólastjóri í síma 555-3493, bjarneyk@hafnarfjordur.is

Vakin er athygli á stefnu Hafnarfjarðarbæjar að jafna hlutfall kynjanna í störfum hjá bænum og að vinnustaðir bæjarins endurspegli fjölbreytileika samfélagsins.

Kennari - Leikskólinn Arnarberg

Hafnarfjar&eth;arb&aelig;r &oacute;skar eftir a&eth; r&aacute;&eth;a verkstj&oacute;ra &iacute; gar&eth;ykju hj&aacute; &thorn;j&oacute;nustumi&eth;st&ouml;&eth;. &THORN;j&oacute;nustumi&eth;st&ouml;&eth; heyrir undir umhverfis- og skipulagssvi&eth; og er sta&eth;sett a&eth; Nor&eth;urhellu 2. Um er a&eth; r&aelig;&eth;a 100% starf.
&Iacute; &thorn;j&oacute;nustumi&eth;st&ouml;&eth; Hafnarfjar&eth;ar eru 20 st&ouml;&eth;ugildi og starfa starfsmenn vi&eth; mj&ouml;g fj&ouml;lbreytt vi&eth;haldsverkefni &aacute; sv&aelig;&eth;um b&aelig;jarins sem og vi&eth; stofnanir.
Helstu verkefni og &aacute;byrg&eth;:
<ul>
<li>Kemur a&eth; verkst&yacute;ringu &aacute; t&aelig;kjam&ouml;nnum, &ouml;&eth;ru starfsf&oacute;lki og verkt&ouml;kum sem vi&eth; &aacute;, t.d. sumarstarfsm&ouml;nnum. Ber &aacute;byrg&eth; &aacute; &thorn;eim verkefnum sem honum er fali&eth; hverju sinni</li>
<li>Vi&eth;hald, eftirlit og umsj&oacute;n me&eth; gr&oacute;&eth;ri &aacute; opnum sv&aelig;&eth;um. Kemur a&eth; vali &aacute; pl&ouml;ntum og r&aacute;&eth;gj&ouml;f um gr&oacute;&eth;ur, jar&eth;veg og umhir&eth;u</li>
<li>Vi&eth;hald, eftirlit og umhir&eth;a &aacute; gr&oacute;&eth;ri &aacute; opnum sv&aelig;&eth;um</li>
<li>Vi&eth;hald, vi&eth;ger&eth;ir og eftirlit &aacute; &uacute;tibekkjum, bor&eth;um og bekkjum, flaggst&ouml;ngum, f&aacute;naborgum, trj&aacute;grindum og uppbindingum o.fl.</li>
<li>&Yacute;mis vinna vegna j&oacute;laskreytinga, h&aacute;t&iacute;&eth;arhalda, kosninga og &yacute;missa vi&eth;bur&eth;a &aacute; vegum b&aelig;jarins&nbsp;</li>
<li>&Ouml;nnur verkefni samkv&aelig;mt starfsl&yacute;singu</li>
</ul>
Menntunar- og h&aelig;fniskr&ouml;fur:
<ul>
<li>Sveinpr&oacute;f &iacute; skr&uacute;&eth;gar&eth;yrkju/gar&eth;yrkju</li>
<li>Reynsla af samb&aelig;rilegum st&ouml;rfum svo sem gar&eth;yrkju- og umhverfisst&ouml;rfum&nbsp;</li>
<li>Reynsla af stj&oacute;rnunarst&ouml;rfum kostur&nbsp;</li>
<li>Reynsla af akstri st&aelig;rri &ouml;kut&aelig;kja og vinnuv&eacute;la</li>
<li>L&iacute;kamlega f&aelig;r um a&eth; sinna &thorn;eim verkefnum sem starfi&eth; felur &iacute; s&eacute;r og h&aelig;fni til a&eth; a&eth;lagast breyttum a&eth;st&aelig;&eth;um</li>
<li>G&oacute;&eth; &iacute;slensku- og enskukunn&aacute;tta &iacute; or&eth;i og riti</li>
<li>Aukin &ouml;kur&eacute;ttindi &aacute; v&ouml;rubifrei&eth; yfir 3.500 kg kostur.</li>
<li>Vinnuv&eacute;lar&eacute;ttindi &aacute; st&aelig;rri t&aelig;ki</li>
</ul>
Hafsteinn Viktorsson, forst&ouml;&eth;uma&eth;ur &thorn;j&oacute;nustumi&eth;st&ouml;&eth;var, &iacute; s&iacute;ma 585-5670 e&eth;a &iacute; gegnum t&ouml;lvup&oacute;st: <a href="mailto:hafsteinnv@hafnarfjordur.is" target="_blank" rel="noopener">hafsteinnv@hafnarfjordur.is</a>&nbsp;
Launakj&ouml;r eru samkv&aelig;mt kjarasamningi Sambands &iacute;slenskra sveitarf&eacute;laga vi&eth; vi&eth;komandi st&eacute;ttarf&eacute;lag.
Ums&oacute;knarfrestur er til og me&eth; 25.09.2026.
Vakin er athygli &aacute; stefnu Hafnarfjar&eth;arb&aelig;jar a&eth; jafna hlutfall kynjanna &iacute; st&ouml;rfum hj&aacute; b&aelig;num og a&eth; vinnusta&eth;ir b&aelig;jarins endurspegli fj&ouml;lbreytileika samf&eacute;lagsins.


Hafnarfjarðarbær óskar eftir að ráða verkstjóra í garðykju hjá þjónustumiðstöð. Þjónustumiðstöð heyrir undir umhverfis- og skipulagssvið og er staðsett að Norðurhellu 2. Um er að ræða 100% starf.

Í þjónustumiðstöð Hafnarfjarðar eru 20 stöðugildi og starfa starfsmenn við mjög fjölbreytt viðhaldsverkefni á svæðum bæjarins sem og við stofnanir.

Helstu verkefni og ábyrgð:


 - Kemur að verkstýringu á tækjamönnum, öðru starfsfólki og verktökum sem við á, t.d. sumarstarfsmönnum. Ber ábyrgð á þeim verkefnum sem honum er falið hverju sinni

 - Viðhald, eftirlit og umsjón með gróðri á opnum svæðum. Kemur að vali á plöntum og ráðgjöf um gróður, jarðveg og umhirðu

 - Viðhald, eftirlit og umhirða á gróðri á opnum svæðum

 - Viðhald, viðgerðir og eftirlit á útibekkjum, borðum og bekkjum, flaggstöngum, fánaborgum, trjágrindum og uppbindingum o.fl.

 - Ýmis vinna vegna jólaskreytinga, hátíðarhalda, kosninga og ýmissa viðburða á vegum bæjarins


 - Önnur verkefni samkvæmt starfslýsingu


Menntunar- og hæfniskröfur:


 - Sveinpróf í skrúðgarðyrkju/garðyrkju

 - Reynsla af sambærilegum störfum svo sem garðyrkju- og umhverfisstörfum


 - Reynsla af stjórnunarstörfum kostur


 - Reynsla af akstri stærri ökutækja og vinnuvéla

 - Líkamlega fær um að sinna þeim verkefnum sem starfið felur í sér og hæfni til að aðlagast breyttum aðstæðum

 - Góð íslensku- og enskukunnátta í orði og riti

 - Aukin ökuréttindi á vörubifreið yfir 3.500 kg kostur.

 - Vinnuvélaréttindi á stærri tæki


Hafsteinn Viktorsson, forstöðumaður þjónustumiðstöðvar, í síma 585-5670 eða í gegnum tölvupóst: hafsteinnv@hafnarfjordur.is


Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga við viðkomandi stéttarfélag.

Umsóknarfrestur er til og með 25.09.2026.

Vakin er athygli á stefnu Hafnarfjarðarbæjar að jafna hlutfall kynjanna í störfum hjá bænum og að vinnustaðir bæjarins endurspegli fjölbreytileika samfélagsins.

Verkstjóri garðyrkju - Þjónustumiðstöð

L&aelig;kjarsk&oacute;li &oacute;skar eftir a&eth; r&aacute;&eth;a sk&oacute;la- og fr&iacute;stundali&eth;a &iacute; 40 - 50% til lok sk&oacute;la&aacute;rsins &iacute; fr&iacute;stundaheimili&eth; L&aelig;kjarsel.&nbsp;
Um er a&eth; r&aelig;&eth;a starf sem felur &iacute; s&eacute;r stu&eth;ning og a&eth;sto&eth; vi&eth; nemendur &iacute; fr&iacute;stundaheimilinu L&aelig;kjarseli eftir h&aacute;degi alla virka daga. Eftir a&eth; hef&eth;bundnum sk&oacute;la l&yacute;kur geta nemendur &iacute; 1.- 4. bekk fari&eth; &iacute; fr&iacute;stundaheimili&eth; L&aelig;kjarsel.
Starfsemi L&aelig;kjarsels er &iacute; sk&oacute;lanum. L&aelig;kjarsel b&yacute;&eth;ur upp &aacute; fj&ouml;lbreytt t&oacute;mstundastarf og &uacute;tiveru til klukkan 16:30, alla virka daga, &oacute;h&aacute;&eth; getu, &thorn;roska e&eth;a f&ouml;tlun barna.
S&eacute;rst&ouml;k &aacute;hersla er l&ouml;g&eth; &aacute; a&eth; koma til m&oacute;ts vi&eth; alla h&oacute;pa.&nbsp;
M&ouml;guleiki er &aacute; starfi &aacute; leikjarn&aacute;mskei&eth;i n&aelig;sta sumar.
Einkunnaror&eth; L&aelig;kjarsk&oacute;la eru &aacute;byrg&eth;, vir&eth;ing og &ouml;ryggi, og endurspeglast allt sk&oacute;lastarfi&eth; &iacute; &thorn;essum or&eth;um. Unni&eth; er samkv&aelig;mt SMT-sk&oacute;laf&aelig;rni sem &thorn;&yacute;&eth;ir a&eth; &aacute;hersla er l&ouml;g&eth; &aacute; a&eth; n&aacute;lgast nemendur &aacute; j&aacute;kv&aelig;&eth;an h&aacute;tt, gefa g&oacute;&eth;ri heg&eth;un meiri gaum og skapa j&aacute;kv&aelig;&eth;an sk&oacute;labrag.&nbsp;
Helstu verkefni og &aacute;byrg&eth;:
<ul>
<li>Starfar &aacute; fr&iacute;stundaheimili &iacute; hinum &yacute;msu t&oacute;mstundum</li>
<li>Tekur &aacute; m&oacute;ti nemendum og a&eth;sto&eth;ar b&ouml;rn &iacute; leik og starfi</li>
<li>Starfar me&eth; nemendum me&eth; s&eacute;rt&aelig;kan vanda</li>
<li>Stu&eth;lar a&eth; g&oacute;&eth;um aga og j&aacute;kv&aelig;&eth;um samskiptum</li>
<li>Tekur &thorn;&aacute;tt &iacute; skipulagningu, undirb&uacute;ningi og framkv&aelig;md &aacute; fj&ouml;lbreyttu t&oacute;mstundastarfi</li>
<li>Leitast vi&eth; a&eth; virkja sem flesta &oacute;h&aacute;&eth; getu e&eth;a &thorn;roska &iacute; fj&ouml;lbreytt verkefni og taka fullan &thorn;&aacute;tt &iacute; &thorn;eim verkefnum og vi&eth;bur&eth;um sem eru skipul&ouml;g&eth;</li>
<li>&Ouml;nnur verkefni skv. starfsl&yacute;singu</li>
</ul>
Menntunar- og h&aelig;fniskr&ouml;fur:
<ul>
<li>Reynsla af starfi me&eth; b&ouml;rnum er &aelig;skileg</li>
<li>Mikill &aacute;hugi og metna&eth;ur til a&eth; starfa me&eth; b&ouml;rnum</li>
<li>Lipur&eth; &iacute; samskiptum, sveigjanleiki og samstarfsh&aelig;fni</li>
<li>Frumkv&aelig;&eth;i og sj&aacute;lfst&aelig;&eth;i &iacute; vinnubr&ouml;g&eth;um</li>
<li>J&aacute;kv&aelig;&eth;ni og &aacute;hugi &aacute; a&eth; starfa &iacute; skapandi og metna&eth;arfullu umhverfi</li>
<li>Stundv&iacute;si og samviskusemi</li>
<li>Mj&ouml;g g&oacute;&eth; &iacute;slenskukunn&aacute;tta, a&eth; l&aacute;gmarki A2 samkv&aelig;mt ETM Sj&aacute;lfsmatsramma (coe.int)</li>
<li>Almenn t&ouml;lvukunn&aacute;tta</li>
</ul>
Fr&iacute;&eth;indi &iacute; starfi:
<ul>
<li>Heilsur&aelig;ktarstyrkur</li>
<li>75% afsl&aacute;ttur af fr&iacute;stundagj&ouml;ldum</li>
<li>Forgangur &iacute; fr&iacute;stundaheimili</li>
<li>B&oacute;kasafnskort</li>
<li>Sundkort</li>
</ul>
Skilyr&eth;i vi&eth; r&aacute;&eth;ningur er a&eth; vi&eth;komandi s&eacute; me&eth; hreint sakavottor&eth;.
Ums&oacute;knarfrestur til og me&eth; 22. september 2026
N&aacute;nari uppl&yacute;singar f&aacute;st hj&aacute; Bjarnveigu deildarstj&oacute;ra t&oacute;mstundami&eth;st&ouml;&eth;varinnar <a href="mailto:bjarnveig@laekjarskoli.is" target="_blank" rel="noopener">bjarnveig@laekjarskoli.is</a> og Bj&ouml;rgvin a&eth;sto&eth;arsk&oacute;lastj&oacute;ra L&aelig;kjarsk&oacute;la bjorgvin@laekjarskoli.is
Launakj&ouml;r eru samkv&aelig;mt kjarasamningi Sambands &iacute;slenskra sveitarf&eacute;laga vi&eth; Starfsmannaf&eacute;lag Hafnarfjar&eth;ar.&nbsp;
Vakin er athygli &aacute; stefnu Hafnarfjar&eth;arb&aelig;jar a&eth; jafna hlutfall kynjanna &iacute; st&ouml;rfum hj&aacute; b&aelig;num og a&eth; vinnusta&eth;ir b&aelig;jarins endurspegli fj&ouml;lbreytileika.&nbsp;


Lækjarskóli óskar eftir að ráða skóla- og frístundaliða í 40 - 50% til lok skólaársins í frístundaheimilið Lækjarsel.


Um er að ræða starf sem felur í sér stuðning og aðstoð við nemendur í frístundaheimilinu Lækjarseli eftir hádegi alla virka daga. Eftir að hefðbundnum skóla lýkur geta nemendur í 1.- 4. bekk farið í frístundaheimilið Lækjarsel.

Starfsemi Lækjarsels er í skólanum. Lækjarsel býður upp á fjölbreytt tómstundastarf og útiveru til klukkan 16:30, alla virka daga, óháð getu, þroska eða fötlun barna.

Sérstök áhersla er lögð á að koma til móts við alla hópa.


Möguleiki er á starfi á leikjarnámskeiði næsta sumar.

Einkunnarorð Lækjarskóla eru ábyrgð, virðing og öryggi, og endurspeglast allt skólastarfið í þessum orðum. Unnið er samkvæmt SMT-skólafærni sem þýðir að áhersla er lögð á að nálgast nemendur á jákvæðan hátt, gefa góðri hegðun meiri gaum og skapa jákvæðan skólabrag.


Helstu verkefni og ábyrgð:


 - Starfar á frístundaheimili í hinum ýmsu tómstundum

 - Tekur á móti nemendum og aðstoðar börn í leik og starfi

 - Starfar með nemendum með sértækan vanda

 - Stuðlar að góðum aga og jákvæðum samskiptum

 - Tekur þátt í skipulagningu, undirbúningi og framkvæmd á fjölbreyttu tómstundastarfi

 - Leitast við að virkja sem flesta óháð getu eða þroska í fjölbreytt verkefni og taka fullan þátt í þeim verkefnum og viðburðum sem eru skipulögð

 - Önnur verkefni skv. starfslýsingu


Menntunar- og hæfniskröfur:


 - Reynsla af starfi með börnum er æskileg

 - Mikill áhugi og metnaður til að starfa með börnum

 - Lipurð í samskiptum, sveigjanleiki og samstarfshæfni

 - Frumkvæði og sjálfstæði í vinnubrögðum

 - Jákvæðni og áhugi á að starfa í skapandi og metnaðarfullu umhverfi

 - Stundvísi og samviskusemi

 - Mjög góð íslenskukunnátta, að lágmarki A2 samkvæmt ETM Sjálfsmatsramma (coe.int)

 - Almenn tölvukunnátta


Fríðindi í starfi:


 - Heilsuræktarstyrkur

 - 75% afsláttur af frístundagjöldum

 - Forgangur í frístundaheimili

 - Bókasafnskort

 - Sundkort


Skilyrði við ráðningur er að viðkomandi sé með hreint sakavottorð.

Umsóknarfrestur til og með 22. september 2026

Nánari upplýsingar fást hjá Bjarnveigu deildarstjóra tómstundamiðstöðvarinnar bjarnveig@laekjarskoli.is og Björgvin aðstoðarskólastjóra Lækjarskóla bjorgvin@laekjarskoli.is

Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga við Starfsmannafélag Hafnarfjarðar.


Vakin er athygli á stefnu Hafnarfjarðarbæjar að jafna hlutfall kynjanna í störfum hjá bænum og að vinnustaðir bæjarins endurspegli fjölbreytileika.


Skóla- og frístundaliðar í frístundaheimilið Lækjarsel - Lækjarskóli 

Nýjustu störfin

Umhverfis- og skipulagssvi&eth; &oacute;skar eftir a&eth; r&aacute;&eth;a starfsmann &iacute; starf h&uacute;sasmi&eth;ameistara &iacute; &THORN;j&oacute;nustumi&eth;st&ouml;&eth; Hafnarfjar&eth;arb&aelig;jar. &THORN;j&oacute;nustumi&eth;st&ouml;&eth;in s&eacute;r um umhir&eth;u &aacute; b&aelig;jarlandinu og um margv&iacute;slega &thorn;j&oacute;nustu og framkv&aelig;mdir fyrir b&aelig;inn, stofnanir og &iacute;b&uacute;a. &Iacute; &THORN;j&oacute;nustumi&eth;st&ouml;&eth; eru 20 50 st&ouml;&eth;ugildi. Um er a&eth; r&aelig;&eth;a 100% starf.&nbsp;&nbsp;
Helstu verkefni og &aacute;byrg&eth;:
<ul>
<li>Umsj&oacute;n, eftirlit, vi&eth;hald og vi&eth;ger&eth;ir &aacute; leikt&aelig;kjum &aacute; leikv&ouml;llum b&aelig;jarins.</li>
<li>&THORN;&aacute;ttaka &iacute; Almennum rekstur &aacute; tr&eacute;sm&iacute;&eth;averks&aelig;&eth;i hva&eth; var&eth;ar a&eth; &ouml;ll t&aelig;ki s&eacute;u &iacute; lagi og &ouml;ryggism&aacute;l h&ouml;f&eth; &iacute; &ouml;ndvegi</li>
<li>Kemur a&eth; umsj&oacute;n, eftirliti, vi&eth;haldi og vi&eth;ger&eth;um &aacute; timburverki &aacute; opnum sv&aelig;&eth;um svo sem gir&eth;ingum, &uacute;tibekkjum, g&ouml;ngubr&uacute;m, tr&ouml;ppum, p&ouml;llum, leikt&aelig;kjum o.fl.</li>
<li>&Yacute;mis n&yacute;sm&iacute;&eth;i &aacute; opnum sv&aelig;&eth;um, &aacute; opnum leikv&ouml;llum og &aacute; stofnanal&oacute;&eth;um.</li>
<li>Gerir ver&eth;kannanir og leitar eftir tilbo&eth;um &iacute; efni fr&aacute; birgjum vegna &yacute;missa verkefna &iacute; umsj&oacute;n vi&eth;komandi</li>
<li>&Ouml;nnur verkefni samkv&aelig;mt starfsl&yacute;singu</li>
</ul>
Menntunar- og h&aelig;fniskr&ouml;fur:&nbsp;
<ul>
<li>Meistarabr&eacute;f &iacute; h&uacute;sasm&iacute;&eth;i</li>
<li>Almenn og g&oacute;&eth; reynsla af tr&eacute;sm&iacute;&eth;avinnu e&eth;a reynsla sem n&yacute;tist &iacute; starfi</li>
<li>Almenn, g&oacute;&eth; t&ouml;lvukunn&aacute;tta&nbsp;</li>
<li>Samstarfs- og samskiptah&aelig;fni</li>
<li>&THORN;j&oacute;nustulund og j&aacute;kv&aelig;&eth;ni</li>
<li>Frumkv&aelig;&eth;i, sj&aacute;lfst&aelig;&eth;i og skipulagsh&aelig;fni</li>
<li>&Iacute;slenskukunn&aacute;tta er skilyr&eth;i&nbsp;</li>
</ul>
Launakj&ouml;r eru samkv&aelig;mt kjarasamningi Sambands &iacute;slenskra sveitarf&eacute;laga vi&eth; vi&eth;komandi st&eacute;ttarf&eacute;lag.
N&aacute;nari uppl&yacute;singar um st&ouml;rfin veita Hafsteinn Viktorsson forst&ouml;&eth;uma&eth;ur &thorn;j&oacute;nustumi&eth;st&ouml;&eth;var &iacute; gegnum t&ouml;lvup&oacute;st:hafsteinnv@hafnarfjordur.is&nbsp;
Ums&oacute;knarfrestur er til og me&eth; 25.09.2026
Vakin er athygli &aacute; stefnu Hafnarfjar&eth;arb&aelig;jar a&eth; jafna hlutfall kynjanna &iacute; st&ouml;rfum hj&aacute; b&aelig;num og a&eth; vinnusta&eth;ir b&aelig;jarins endurspegli fj&ouml;lbreytileika samf&eacute;lagsins.


Umhverfis- og skipulagssvið óskar eftir að ráða starfsmann í starf húsasmiðameistara í Þjónustumiðstöð Hafnarfjarðarbæjar. Þjónustumiðstöðin sér um umhirðu á bæjarlandinu og um margvíslega þjónustu og framkvæmdir fyrir bæinn, stofnanir og íbúa. Í Þjónustumiðstöð eru 20 50 stöðugildi. Um er að ræða 100% starf.



Helstu verkefni og ábyrgð:


 - Umsjón, eftirlit, viðhald og viðgerðir á leiktækjum á leikvöllum bæjarins.

 - Þáttaka í Almennum rekstur á trésmíðaverksæði hvað varðar að öll tæki séu í lagi og öryggismál höfð í öndvegi

 - Kemur að umsjón, eftirliti, viðhaldi og viðgerðum á timburverki á opnum svæðum svo sem girðingum, útibekkjum, göngubrúm, tröppum, pöllum, leiktækjum o.fl.

 - Ýmis nýsmíði á opnum svæðum, á opnum leikvöllum og á stofnanalóðum.

 - Gerir verðkannanir og leitar eftir tilboðum í efni frá birgjum vegna ýmissa verkefna í umsjón viðkomandi

 - Önnur verkefni samkvæmt starfslýsingu


Menntunar- og hæfniskröfur:



 - Meistarabréf í húsasmíði

 - Almenn og góð reynsla af trésmíðavinnu eða reynsla sem nýtist í starfi

 - Almenn, góð tölvukunnátta


 - Samstarfs- og samskiptahæfni

 - Þjónustulund og jákvæðni

 - Frumkvæði, sjálfstæði og skipulagshæfni

 - Íslenskukunnátta er skilyrði



Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga við viðkomandi stéttarfélag.

Nánari upplýsingar um störfin veita Hafsteinn Viktorsson forstöðumaður þjónustumiðstöðvar í gegnum tölvupóst:hafsteinnv@hafnarfjordur.is


Umsóknarfrestur er til og með 25.09.2026

Vakin er athygli á stefnu Hafnarfjarðarbæjar að jafna hlutfall kynjanna í störfum hjá bænum og að vinnustaðir bæjarins endurspegli fjölbreytileika samfélagsins.

Húsasmíðameistari  –  Umhverfis- og skipulagssvið

Leiksk&oacute;linn Vesturkot &oacute;skar eftir &ouml;flugum og metna&eth;arfullum a&eth;sto&eth;arleiksk&oacute;lastj&oacute;ra.
Leiksk&oacute;linn er fj&ouml;gra deilda, sta&eth;settur &aacute; Holtinu &thorn;ar sem stutt er &iacute; &oacute;snortna n&aacute;tt&uacute;runa. Stefna leiksk&oacute;lans tekur mi&eth; af l&aelig;rd&oacute;msamf&eacute;laginu &thorn;ar sem &aacute;hersla er l&ouml;g&eth; &aacute; a&eth; allir s&eacute;u virkir &thorn;&aacute;tttakendur &iacute; a&eth; m&oacute;ta og &thorn;r&oacute;a sk&oacute;lastarfi&eth; og &thorn;v&iacute; leggjum vi&eth; mikla &aacute;herslu &aacute; teymisvinnu. Einkunnaror&eth; leiksk&oacute;lans eru leikur, samvinna og vir&eth;ing.
Unni&eth; er samkv&aelig;mt SMT sk&oacute;laf&aelig;rni &thorn;ar sem l&ouml;g&eth; er &aacute;hersla &aacute; a&eth; n&aacute;lgast b&ouml;rn &aacute; j&aacute;kv&aelig;&eth;an h&aacute;tt, gefa g&oacute;&eth;ri heg&eth;un meiri gaum og skapa j&aacute;kv&aelig;&eth; og uppbyggileg samskipti. Vi&eth; erum Heilsueflandi vinnusta&eth;ur, vin&aacute;ttuleiksk&oacute;li Barnaheilla, vinnum a&eth; snemmt&aelig;kri &iacute;hlutun &iacute; m&aacute;l&thorn;roska barna og umhverfismennt er hluti af okkar starfi. G&oacute;&eth; samvinna allra, vell&iacute;&eth;an og starfs&aacute;&aelig;gja teljum vi&eth; a&eth; &thorn;urfi a&eth; vera til sta&eth;ar til a&eth; geta byggt upp metnarfullt og faglegt leiksk&oacute;lstarf &thorn;ess vegna leggjum vi&eth; &aacute;herslu &aacute; sl&iacute;kt starfsumhverfi.
Helstu verkefni og &aacute;byrg&eth;:
<ul>
<li>Vinnur a&eth; og ber &aacute;byrg&eth; &aacute;, &aacute;samt leiksk&oacute;lastj&oacute;ra, a&eth; unni&eth; s&eacute; eftir a&eth;aln&aacute;mskr&aacute; leiksk&oacute;la og sk&oacute;lan&aacute;mskr&aacute; leiksk&oacute;lans, a&eth; &aacute;&aelig;tlanir &thorn;ar um s&eacute;u ger&eth;ar og reglulegt mat fari fram&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Er a&eth;sto&eth;arma&eth;ur leiksk&oacute;lastj&oacute;ra og sta&eth;gengill hans&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Sinnir, &aacute;samt leiksk&oacute;lastj&oacute;ra, skipulagi sk&oacute;lastarfsins dag fr&aacute; degi&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Lei&eth;beinir inn &iacute; fagstarf hverrar deildar og sinnir snemmb&aelig;rum stu&eth;ningi vi&eth; nemendur me&eth; &oacute;l&iacute;kan menningarlegan bakgrunn og tungum&aacute;l</li>
<li>S&eacute;r um samskipti og samvinnu vi&eth; foreldra &iacute; samr&aacute;&eth;i vi&eth; leiksk&oacute;lastj&oacute;ra</li>
<li>Situr foreldrafundi, sem haldnir eru &aacute; vegum leiksk&oacute;lans</li>
<li>&Ouml;nnur verkefni skv. starfsl&yacute;singu og sem yfirma&eth;ur felur starfsmanni</li>
</ul>
Menntunar- og h&aelig;fniskr&ouml;fur:
<ul>
<li>Leyfisbr&eacute;f sem kennari (leyfisbr&eacute;f fylgi ums&oacute;kn)</li>
<li>Framhaldsmenntun &aacute; svi&eth;i stj&oacute;rnunar e&eth;a uppeldis- og/e&eth;a kennslufr&aelig;&eth;a kostur</li>
<li>Stj&oacute;rnunarreynsla kostur</li>
<li>Reynsla af starfi &aacute; leiksk&oacute;la og leiksk&oacute;lakennslu skilyr&eth;i</li>
<li>G&oacute;&eth; t&ouml;lvukunn&aacute;tta</li>
<li>G&oacute;&eth; &iacute;slenskukunn&aacute;tta</li>
<li>Frumkv&aelig;&eth;i &iacute; starfi og faglegur metna&eth;ur</li>
<li>Sj&aacute;lfst&aelig;&eth; og skipul&ouml;g&eth; vinnubr&ouml;g&eth;</li>
<li>G&oacute;&eth; samstarfs- og samskiptah&aelig;fni</li>
<li>Skilyr&eth;i er a&eth; vi&eth;komandi hafi hreint sakavottor&eth;.</li>
</ul>
N&aacute;nari uppl&yacute;singar veitir Inga &THORN;&oacute;ra &Aacute;sd&iacute;sard&oacute;ttir leiksk&oacute;lastj&oacute;ri, <a href="mailto:ingaa@hafnarfjordur.is" target="_blank" rel="noopener">ingaa@hafnarfjordur.is</a> og &iacute; s&iacute;ma 664-5899 e&eth;a Gu&eth;r&uacute;n S&oacute;lveig, <a href="mailto:gudrunsolveig@hafnarfjordur.is" target="_blank" rel="noopener">gudrunsolveig@hafnarfjordur.is</a>
Launakj&ouml;r eru samkv&aelig;mt kjarasamningi Sambands &iacute;slenskra sveitarf&eacute;laga vi&eth; K&Iacute; v/ F&eacute;lags stj&oacute;rnenda leiksk&oacute;la.
Ums&oacute;knarfrestur er til og me&eth; 20. september 2026.
Greinag&oacute;&eth; ferilskr&aacute;, kynningarbr&eacute;f og leyfisbr&eacute;f fylgi ums&oacute;kn.
Vakin er athygli &aacute; stefnu Hafnarfjar&eth;arb&aelig;jar a&eth; jafna hlutfall kynjanna &iacute; st&ouml;rfum hj&aacute; b&aelig;num og a&eth; vinnusta&eth;ir b&aelig;jarins endurspegli fj&ouml;lbreytileika samf&eacute;lagsins.


Leikskólinn Vesturkot óskar eftir öflugum og metnaðarfullum aðstoðarleikskólastjóra.

Leikskólinn er fjögra deilda, staðsettur á Holtinu þar sem stutt er í ósnortna náttúruna. Stefna leikskólans tekur mið af lærdómsamfélaginu þar sem áhersla er lögð á að allir séu virkir þátttakendur í að móta og þróa skólastarfið og því leggjum við mikla áherslu á teymisvinnu. Einkunnarorð leikskólans eru leikur, samvinna og virðing.

Unnið er samkvæmt SMT skólafærni þar sem lögð er áhersla á að nálgast börn á jákvæðan hátt, gefa góðri hegðun meiri gaum og skapa jákvæð og uppbyggileg samskipti. Við erum Heilsueflandi vinnustaður, vináttuleikskóli Barnaheilla, vinnum að snemmtækri íhlutun í málþroska barna og umhverfismennt er hluti af okkar starfi. Góð samvinna allra, vellíðan og starfsáægja teljum við að þurfi að vera til staðar til að geta byggt upp metnarfullt og faglegt leikskólstarf þess vegna leggjum við áherslu á slíkt starfsumhverfi.

Helstu verkefni og ábyrgð:


 - Vinnur að og ber ábyrgð á, ásamt leikskólastjóra, að unnið sé eftir aðalnámskrá leikskóla og skólanámskrá leikskólans, að áætlanir þar um séu gerðar og reglulegt mat fari fram





 - Er aðstoðarmaður leikskólastjóra og staðgengill hans





 - Sinnir, ásamt leikskólastjóra, skipulagi skólastarfsins dag frá degi





 - Leiðbeinir inn í fagstarf hverrar deildar og sinnir snemmbærum stuðningi við nemendur með ólíkan menningarlegan bakgrunn og tungumál

 - Sér um samskipti og samvinnu við foreldra í samráði við leikskólastjóra

 - Situr foreldrafundi, sem haldnir eru á vegum leikskólans

 - Önnur verkefni skv. starfslýsingu og sem yfirmaður felur starfsmanni


Menntunar- og hæfniskröfur:


 - Leyfisbréf sem kennari (leyfisbréf fylgi umsókn)

 - Framhaldsmenntun á sviði stjórnunar eða uppeldis- og/eða kennslufræða kostur

 - Stjórnunarreynsla kostur

 - Reynsla af starfi á leikskóla og leikskólakennslu skilyrði

 - Góð tölvukunnátta

 - Góð íslenskukunnátta

 - Frumkvæði í starfi og faglegur metnaður

 - Sjálfstæð og skipulögð vinnubrögð

 - Góð samstarfs- og samskiptahæfni

 - Skilyrði er að viðkomandi hafi hreint sakavottorð.


Nánari upplýsingar veitir Inga Þóra Ásdísardóttir leikskólastjóri, ingaa@hafnarfjordur.is og í síma 664-5899 eða Guðrún Sólveig, gudrunsolveig@hafnarfjordur.is

Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga við KÍ v/ Félags stjórnenda leikskóla.

Umsóknarfrestur er til og með 20. september 2026.

Greinagóð ferilskrá, kynningarbréf og leyfisbréf fylgi umsókn.

Vakin er athygli á stefnu Hafnarfjarðarbæjar að jafna hlutfall kynjanna í störfum hjá bænum og að vinnustaðir bæjarins endurspegli fjölbreytileika samfélagsins.

Aðstoðarleikskólastjóri - Leikskólinn Vesturkot

Hraunvallask&oacute;li &oacute;skar eftir a&eth; r&aacute;&eth;a sk&oacute;la- og fr&iacute;stundali&eth;a &iacute; 30- 50% starf &uacute;t sk&oacute;la&aacute;ri&eth; 2026-2027 &iacute; fr&iacute;stundaheimili&eth; Hraunsel.
Um er a&eth; r&aelig;&eth;a starf sem felur &iacute; s&eacute;r stu&eth;ning og a&eth;sto&eth; vi&eth; nemendur &iacute; fr&iacute;stundaheimilinu Hraunseli eftir h&aacute;degi alla virka daga. Hraunsel b&yacute;&eth;ur upp &aacute; fj&ouml;lbreytt t&oacute;mstundastarf fr&aacute; kl. 13:20 til kl. 16:30 alla virka daga, &oacute;h&aacute;&eth; getu, &thorn;roska e&eth;a f&ouml;tlun barna. S&eacute;rst&ouml;k &aacute;hersla er l&ouml;g&eth; &aacute; a&eth; koma til m&oacute;ts vi&eth; alla h&oacute;pa. M&ouml;guleiki er &aacute; a&eth; auka starfshlutfall me&eth; &thorn;v&iacute; a&eth; s&aelig;kja l&iacute;ka um starf sk&oacute;la- og fr&iacute;stundali&eth;a &iacute; Hraunvallask&oacute;la.&nbsp;
Hraunvallask&oacute;li hefur &thorn;&aacute; s&eacute;rst&ouml;&eth;u a&eth; innan veggja hans er rekinn b&aelig;&eth;i leik- og grunnsk&oacute;li. Sk&oacute;linn starfar eftir hugmyndafr&aelig;&eth;i opna sk&oacute;lans og er byggingin h&ouml;nnu&eth; me&eth; &thorn;a&eth; &iacute; huga. Kennarar vinna saman &iacute; teymum &iacute; kennslustundum og vi&eth; skipulagningu og undirb&uacute;ning kennslunnar. Nemendur &iacute; sama &aacute;rgangi eru &iacute; sameiginlegum umsj&oacute;narh&oacute;pum me&eth; sameiginlega umsj&oacute;narkennara &aacute; s&iacute;num heimasv&aelig;&eth;um. Dygg&eth;ir Hraunvallask&oacute;la eru vin&aacute;tta, samvinna og &aacute;byrg&eth;.&nbsp;
N&aacute;nari uppl&yacute;singar um sk&oacute;lann m&aacute; finna &aacute; heimas&iacute;&eth;unni <a href="www.hraunvallaskoli.is" target="_blank" rel="noopener">www.hraunvallaskoli.is&nbsp;</a>
Helstu verkefni og &aacute;byrg&eth;:
<ul>
<li>A&eth;sto&eth;ar vi&eth; faglegt starf me&eth; nemendum&nbsp;</li>
<li>Starfar samkv&aelig;mt lei&eth;s&ouml;gn fr&aacute; n&aelig;sta yfirmanni&nbsp;</li>
<li>Stu&eth;lar a&eth; g&oacute;&eth;um aga og j&aacute;kv&aelig;&eth;um samskiptum&nbsp;</li>
<li>Fylgist me&eth; og a&eth;sto&eth;ar nemendur &iacute; leik og starfi&nbsp;</li>
<li>Leitast vi&eth; a&eth; virkja sem flesta &oacute;h&aacute;&eth; getu e&eth;a &thorn;roska &iacute; fj&ouml;lbreytt verkefni og taka fullan &thorn;&aacute;tt &iacute; &thorn;eim verkefnum og vi&eth;bur&eth;um sem eru skipul&ouml;g&eth;&nbsp;</li>
<li>&Ouml;nnur verkefni skv. starfsl&yacute;singu og sem yfirma&eth;ur felur starfsmanni&nbsp;</li>
</ul>
Menntunar- og h&aelig;fniskr&ouml;fur:&nbsp;
<ul>
<li>Reynsla af starfi me&eth; b&ouml;rnum er &aelig;skileg&nbsp;</li>
<li>&Iacute;slenskukunn&aacute;tta skilyr&eth;i&nbsp;</li>
<li>Almenn t&ouml;lvukunn&aacute;tta&nbsp;</li>
<li>Mikill &aacute;hugi og metna&eth;ur til a&eth; starfa me&eth; b&ouml;rnum&nbsp;</li>
<li>Uppbyggjandi &iacute; samskiptum, sveigjanleiki og mikil samstarfsh&aelig;fni&nbsp;</li>
<li>Frumkv&aelig;&eth;i og sj&aacute;lfst&aelig;&eth;i &iacute; vinnubr&ouml;g&eth;um&nbsp;</li>
<li>Stundv&iacute;si og samviskusemi&nbsp;</li>
</ul>
N&aacute;nari uppl&yacute;singar um starfi&eth; veitir Lars J&oacute;hann Imsland sk&oacute;lastj&oacute;ri, <a href="mailto:lars@hraunvallaskoli.is" target="_blank" rel="noopener">lars@hraunvallaskoli.is</a> og Arnbj&ouml;rg Mist &Aacute;sgeirsd&oacute;ttir deildarstj&oacute;ri T&oacute;mstundami&eth;st&ouml;&eth;var <a href="mailto:arnbjorga@hraunvallaskoli.is" target="_blank" rel="noopener">arnbjorga@hraunvallaskoli.is</a> e&eth;a &iacute; s&iacute;ma 590 2800.&nbsp;
Launakj&ouml;r eru samkv&aelig;mt kjarasamningi Sambands &iacute;slenskra sveitarf&eacute;laga vi&eth; Starfsmannaf&eacute;lag Hafnarfjar&eth;ar.&nbsp;
Ums&oacute;knarfrestur er til og me&eth; 13. september 2026.&nbsp;
Vakin er athygli &aacute; stefnu Hafnarfjar&eth;arb&aelig;jar a&eth; jafna hlutfall kynjanna &iacute; st&ouml;rfum hj&aacute; b&aelig;num og a&eth; vinnusta&eth;ir b&aelig;jarins endurspegli fj&ouml;lbreytileika&nbsp;


Hraunvallaskóli óskar eftir að ráða skóla- og frístundaliða í 30- 50% starf út skólaárið 2026-2027 í frístundaheimilið Hraunsel.

Um er að ræða starf sem felur í sér stuðning og aðstoð við nemendur í frístundaheimilinu Hraunseli eftir hádegi alla virka daga. Hraunsel býður upp á fjölbreytt tómstundastarf frá kl. 13:20 til kl. 16:30 alla virka daga, óháð getu, þroska eða fötlun barna. Sérstök áhersla er lögð á að koma til móts við alla hópa. Möguleiki er á að auka starfshlutfall með því að sækja líka um starf skóla- og frístundaliða í Hraunvallaskóla.


Hraunvallaskóli hefur þá sérstöðu að innan veggja hans er rekinn bæði leik- og grunnskóli. Skólinn starfar eftir hugmyndafræði opna skólans og er byggingin hönnuð með það í huga. Kennarar vinna saman í teymum í kennslustundum og við skipulagningu og undirbúning kennslunnar. Nemendur í sama árgangi eru í sameiginlegum umsjónarhópum með sameiginlega umsjónarkennara á sínum heimasvæðum. Dyggðir Hraunvallaskóla eru vinátta, samvinna og ábyrgð.


Nánari upplýsingar um skólann má finna á heimasíðunni www.hraunvallaskoli.is


Helstu verkefni og ábyrgð:


 - Aðstoðar við faglegt starf með nemendum


 - Starfar samkvæmt leiðsögn frá næsta yfirmanni


 - Stuðlar að góðum aga og jákvæðum samskiptum


 - Fylgist með og aðstoðar nemendur í leik og starfi


 - Leitast við að virkja sem flesta óháð getu eða þroska í fjölbreytt verkefni og taka fullan þátt í þeim verkefnum og viðburðum sem eru skipulögð


 - Önnur verkefni skv. starfslýsingu og sem yfirmaður felur starfsmanni



Menntunar- og hæfniskröfur:



 - Reynsla af starfi með börnum er æskileg


 - Íslenskukunnátta skilyrði


 - Almenn tölvukunnátta


 - Mikill áhugi og metnaður til að starfa með börnum


 - Uppbyggjandi í samskiptum, sveigjanleiki og mikil samstarfshæfni


 - Frumkvæði og sjálfstæði í vinnubrögðum


 - Stundvísi og samviskusemi



Nánari upplýsingar um starfið veitir Lars Jóhann Imsland skólastjóri, lars@hraunvallaskoli.is og Arnbjörg Mist Ásgeirsdóttir deildarstjóri Tómstundamiðstöðvar arnbjorga@hraunvallaskoli.is eða í síma 590 2800.


Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga við Starfsmannafélag Hafnarfjarðar.


Umsóknarfrestur er til og með 13. september 2026.


Vakin er athygli á stefnu Hafnarfjarðarbæjar að jafna hlutfall kynjanna í störfum hjá bænum og að vinnustaðir bæjarins endurspegli fjölbreytileika


Skóla- og frístundaliði í frístundaheimilið Hraunsel - Hraunvallaskóli

V&iacute;&eth;ista&eth;ask&oacute;li &oacute;skar eftir a&eth; r&aacute;&eth;a sk&oacute;la- og fr&iacute;stundali&eth;a &iacute; 50% starf &iacute; fr&iacute;stundaheimilinu Hraunkoti.
Um er a&eth; r&aelig;&eth;a starf sem felur &iacute; s&eacute;r stu&eth;ning og a&eth;sto&eth; vi&eth; nemendur &iacute; fr&iacute;stundaheimilinu eftir h&aacute;degi alla virka daga. Eftir a&eth; hef&eth;bundnum sk&oacute;la l&yacute;kur geta nemendur &iacute; 1.&ndash;4. bekk fari&eth; &iacute; fr&iacute;stundaheimili&eth; Hraunkot. &THORN;ar sem bo&eth;i&eth; er upp &aacute; fj&ouml;lbreytt t&oacute;mstundastarf til kl.16:30, alla virka daga, &oacute;h&aacute;&eth; getu, &thorn;roska e&eth;a f&ouml;tlun barna. S&eacute;rst&ouml;k &aacute;hersla er l&ouml;g&eth; &aacute; a&eth; koma til m&oacute;ts vi&eth; alla h&oacute;pa.
Helstu verkefni og &aacute;byrg&eth;:
<ul>
<li>A&eth;sto&eth;ar vi&eth; faglegt starf me&eth; nemendum</li>
<li>Starfar samkv&aelig;mt lei&eth;s&ouml;gn fr&aacute; n&aelig;sta yfirmanni</li>
<li>Stu&eth;lar a&eth; g&oacute;&eth;um aga og j&aacute;kv&aelig;&eth;um samskiptum</li>
<li>Tekur &thorn;&aacute;tt &iacute; skipulagningu, undirb&uacute;ningi og framkv&aelig;md &aacute; fj&ouml;lbreyttu t&oacute;mstundastarfi</li>
<li>Stu&eth;lar a&eth; velfer&eth; ungmenna &iacute; samstarfi vi&eth; foreldra og anna&eth; fagf&oacute;lk</li>
<li>Leitast vi&eth; a&eth; virkja sem flesta &oacute;h&aacute;&eth; getu e&eth;a &thorn;roska &iacute; fj&ouml;lbreytt verkefni og taka fullan &thorn;&aacute;tt &iacute; &thorn;eim verkefnum og vi&eth;bur&eth;um sem eru skipul&ouml;g&eth;</li>
<li>&Ouml;nnur verkefni samkv&aelig;mt starfsl&yacute;singu</li>
</ul>
Menntunar- og h&aelig;fniskr&ouml;fur:
<ul>
<li>Reynsla og &aacute;hugi af starfi me&eth; b&ouml;rnum kostur</li>
<li>Lipur&eth; &iacute; samskiptum, sveigjanleiki og samstarfsh&aelig;fni</li>
<li>Frumkv&aelig;&eth;i og sj&aacute;lfst&aelig;&eth;i &iacute; vinnubr&ouml;g&eth;um</li>
<li>J&aacute;kv&aelig;tt vi&eth;m&oacute;t og g&oacute;&eth; h&aelig;fni &iacute; mannlegum samskiptum</li>
<li>&Aacute;hugi &aacute; a&eth; starfa &iacute; skapandi og metna&eth;arfullu umhverfi</li>
<li>Stundv&iacute;si og samviskusemi</li>
<li>G&oacute;&eth; &iacute;slenskukunn&aacute;tta</li>
</ul>
Skilyr&eth;i fyrir r&aacute;&eth;ningu er a&eth; vi&eth;komandi hafi hreint sakavottor&eth;.
N&aacute;nari uppl&yacute;singar veita Margr&eacute;t Rebekka Valgar&eth;sd&oacute;ttir, deildarstj&oacute;ri t&oacute;mstundami&eth;st&ouml;&eth;var V&iacute;&eth;ista&eth;ask&oacute;la, &iacute; s&iacute;ma 664-5876 e&eth;a &iacute; gegnum netfangi&eth; <a href="mailto:dagbjorth@vidistadaskoli.is" target="_blank" rel="noopener">margretr@vidistadaskoli.is</a> og Arn&oacute;r Hei&eth;arsson arnor@vidistadaskoli.is
Ums&oacute;knarfrestur er til og me&eth; 14.september 2026.
Launakj&ouml;r eru samkv&aelig;mt kjarasamningi Sambands &iacute;slenskra sveitarf&eacute;laga vi&eth; Starfsmannaf&eacute;lag Hafnarfjar&eth;ar.
Vakin er athygli &aacute; stefnu Hafnarfjar&eth;arb&aelig;jar a&eth; jafna hlutfall kynjanna &iacute; st&ouml;rfum hj&aacute; b&aelig;num og a&eth; vinnusta&eth;ir b&aelig;jarins endurspegli fj&ouml;lbreytileika samf&eacute;lagsins.


Víðistaðaskóli óskar eftir að ráða skóla- og frístundaliða í 50% starf í frístundaheimilinu Hraunkoti.

Um er að ræða starf sem felur í sér stuðning og aðstoð við nemendur í frístundaheimilinu eftir hádegi alla virka daga. Eftir að hefðbundnum skóla lýkur geta nemendur í 1.–4. bekk farið í frístundaheimilið Hraunkot. Þar sem boðið er upp á fjölbreytt tómstundastarf til kl.16:30, alla virka daga, óháð getu, þroska eða fötlun barna. Sérstök áhersla er lögð á að koma til móts við alla hópa.

Helstu verkefni og ábyrgð:


 - Aðstoðar við faglegt starf með nemendum

 - Starfar samkvæmt leiðsögn frá næsta yfirmanni

 - Stuðlar að góðum aga og jákvæðum samskiptum

 - Tekur þátt í skipulagningu, undirbúningi og framkvæmd á fjölbreyttu tómstundastarfi

 - Stuðlar að velferð ungmenna í samstarfi við foreldra og annað fagfólk

 - Leitast við að virkja sem flesta óháð getu eða þroska í fjölbreytt verkefni og taka fullan þátt í þeim verkefnum og viðburðum sem eru skipulögð

 - Önnur verkefni samkvæmt starfslýsingu


Menntunar- og hæfniskröfur:


 - Reynsla og áhugi af starfi með börnum kostur

 - Lipurð í samskiptum, sveigjanleiki og samstarfshæfni

 - Frumkvæði og sjálfstæði í vinnubrögðum

 - Jákvætt viðmót og góð hæfni í mannlegum samskiptum

 - Áhugi á að starfa í skapandi og metnaðarfullu umhverfi

 - Stundvísi og samviskusemi

 - Góð íslenskukunnátta


Skilyrði fyrir ráðningu er að viðkomandi hafi hreint sakavottorð.

Nánari upplýsingar veita Margrét Rebekka Valgarðsdóttir, deildarstjóri tómstundamiðstöðvar Víðistaðaskóla, í síma 664-5876 eða í gegnum netfangið margretr@vidistadaskoli.is og Arnór Heiðarsson arnor@vidistadaskoli.is

Umsóknarfrestur er til og með 14.september 2026.

Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga við Starfsmannafélag Hafnarfjarðar.

Vakin er athygli á stefnu Hafnarfjarðarbæjar að jafna hlutfall kynjanna í störfum hjá bænum og að vinnustaðir bæjarins endurspegli fjölbreytileika samfélagsins.