Sj&uacute;kra&thorn;j&aacute;lfun Hrafnistu Hraunvangi &oacute;skar eftir a&eth; r&aacute;&eth;a sj&uacute;kra&thorn;j&aacute;lfara &iacute; 75% starf.&nbsp;
M&ouml;guleiki er &aacute; aukinni vinnu og leigu &aacute; a&eth;st&ouml;&eth;u til a&eth; starfa sem sj&aacute;lfst&aelig;tt starfandi sj&uacute;kra&thorn;j&aacute;lfari samhli&eth;a.

Hrafnista er stærsta hjúkrunarheimili landsins og alls eru heimilin átta talsins í fimm sveitarfélögum. Þau eru Hrafnista Laugarási,  Hraunvangi, Boðaþingi,  Ísafold,  Skógabæ,  Sléttuvegi, Hlévangi og  Nesvöllum. 

Hjá Hrafnistu starfar öflugur hópur einstaklinga með fjölbreytta menntun, starfsreynslu og með fjölbreyttan bakgrunn. 

Ef þú hefur áhuga á að bætast í Hrafnistuhópinn skaltu endilega senda inn umsókn,
Hlökkum til að heyra frá þér.


Hrafnista - 2

1001-5000

Hrafnista


Sjúkraþjálfun Hrafnistu Hraunvangi óskar eftir að ráða sjúkraþjálfara í 75% starf.


Möguleiki er á aukinni vinnu og leigu á aðstöðu til að starfa sem sjálfstætt starfandi sjúkraþjálfari samhliða.

Helstu verkefni og ábyrgð


 - Skoðun, mat og meðferð

 - Fræðsla til íbúa og aðstandenda

 - Teymisvinna

 - Þátttaka í fagþróun


Menntunar- og hæfniskröfur


 - Íslenskt starfsleyfi sem sjúkraþjálfari

 - Góð hæfni í mannlegum samskiptum

 - Jákvæðni og frumkvæði

 - Faglegur metnaður

 - Skipulagshæfni


Starfsfríðindi


 - Möguleiki á leigu á aðstöðu til að starfa sem sjálfstætt starfandi sjúkraþjálfari samhliða.

Í boði er mjög góð aðstaða, jákvæður starfsandi og metnaðarfullt starf í þágu aldraðra.

Nánari upplýsingar veitir Íris Huld Hákonardóttir, deildarstjóri sjúkraþjálfunar Hrafnistu Hafnarfirði, í síma 664-9460 eða iris.hakonardottir@hrafnista.is.

Möguleiki á leigu á aðstöðu til að starfa sem sjálfstætt starfandi sjúkraþjálfari samhliða.

Íslenskt starfsleyfi sem sjúkraþjálfari

Frumkvæði

Almennt

Jákvæðni

Metnaður

Skipulag

Ended

Sjúkraþjálfari - Hrafnista í Hafnarfirði

Hrafnista Nesv&ouml;llum &oacute;skar eftir a&eth; r&aacute;&eth;a hj&uacute;krunardeildarstj&oacute;ra &aacute; n&yacute;ja 40 &iacute;b&uacute;a hj&uacute;krunardeild. Framundan eru spennandi t&iacute;mar &aacute; Nesv&ouml;llum en &iacute; vetur fer heimili&eth; &uacute;r einni deild me&eth; 60 &iacute;b&uacute;a &iacute; &thorn;rj&aacute;r deildir me&eth; samtals 140.Stefnt er &aacute; a&eth; n&yacute;jar deildir ver&eth;i teknar &iacute; notkun undir lok &aacute;rs og leitum vi&eth; &thorn;v&iacute; a&eth; &ouml;flugum lei&eth;toga til taka &thorn;&aacute;tt &iacute; &thorn;essu krefjandi og jafnframt skemmtilega verkefni me&eth; okkur.
&nbsp; Vi&eth; leitum a&eth; j&aacute;kv&aelig;&eth;um, lausnami&eth;u&eth;um og dr&iacute;fandi lei&eth;toga sem hefur &aacute;huga &aacute; a&eth; veita fram&uacute;rskarandi og faglega &thorn;j&oacute;nustu til handa &iacute;b&uacute;um heimilisins og a&eth;standendum &thorn;eirra. Deildarstj&oacute;ri er hluti af stj&oacute;rnendah&oacute;pi Hrafnistu.
Kostur er ef vi&eth;komandi getur hafi&eth; st&ouml;rf &iacute; haust.


Hrafnista Nesvöllum óskar eftir að ráða hjúkrunardeildarstjóra á nýja 40 íbúa hjúkrunardeild. Framundan eru spennandi tímar á Nesvöllum en í vetur fer heimilið úr einni deild með 60 íbúa í þrjár deildir með samtals 140.Stefnt er á að nýjar deildir verði teknar í notkun undir lok árs og leitum við því að öflugum leiðtoga til taka þátt í þessu krefjandi og jafnframt skemmtilega verkefni með okkur.



Við leitum að jákvæðum, lausnamiðuðum og drífandi leiðtoga sem hefur áhuga á að veita framúrskarandi og faglega þjónustu til handa íbúum heimilisins og aðstandendum þeirra.
Deildarstjóri er hluti af stjórnendahópi Hrafnistu.

Kostur er ef viðkomandi getur hafið störf í haust.
Hrafnista rekur átta hjúkrunarheimili á höfuðborgarsvæðinu og í Reykjanesbæ. Þau eru Laugarás, Sléttuvegur, Skógarbær, Boðaþing, Ísafold, Hraunvangur, Hlévangur og Nesvellir. Markmið Hrafnistu er að veita framúrskarandi þjónustu til þess að íbúar og aðrir þjónustuþegar upplifi öryggi, traust og vellíðan. Til að styðja við þetta markmið vinnur Hrafnista eftir hugmyndafræði sem lýsir hvaða upplifun, menningu og tilfinningu við viljum skapa bæði fyrir þjónustuþega og starfsfólk. Hugmyndafræðin er hjartað í starfseminni en samhliða er unnið að verkefnum sem ætlað er að bæta starfsumhverfið og þróa þjónustuna. – Einkunnarorð okkar eru að við vinnum á heimili íbúa, þeir búa ekki á vinnustaðnum okkar - Ef þú vilt vinna á vinnustað þar sem áherslur eru m.a. öflugur mannauður, framúrskarandi samskipti, þróun á þjónustu og þar sem nýting og þróun á þjónustueflandi verkfærum eru í brennidepli þá viljum við endilega heyra frá þér.



Allar frekari upplýsingar veitir Þuríður Ingibjörg Elísdóttir (thuridur.elisdottir@hrafnista.is)

Active

Hjúkrunardeildarstjóri - Hrafnista Nesvellir

Ert &thorn;&uacute; samviskusamur og dr&iacute;fandi einstaklingur &iacute; leit a&eth; skemmtilegu og spennandi framt&iacute;&eth;arstarfi? Langar &thorn;ig a&eth; starfa vi&eth; a&eth; gera l&iacute;f annarra innihaldsr&iacute;kara og hafa raunveruleg &aacute;hrif &iacute; vinnunni? &THORN;&aacute; erum vi&eth; m&ouml;gulega a&eth; leita a&eth; &thorn;&eacute;r!
&nbsp;Hrafnista Bo&eth;a&thorn;ingi leitar a&eth; &ouml;flugu starfsf&oacute;lki &iacute; fj&ouml;lbreytt um&ouml;nnunarst&ouml;rf fr&aacute; og me&eth; haustinu. Um er a&eth; r&aelig;&eth;a 70- 100% starf &iacute; vaktavinnu. Mikilv&aelig;gt er a&eth; vi&eth;komandi geti unni&eth; dagvaktir &iacute; bland vi&eth; a&eth;rar vaktir. &Aacute; heimilinu b&uacute;a &iacute; dag 44 &iacute;b&uacute;ar en n&uacute; standa yfir framkv&aelig;mdir og kemur Hrafnista til me&eth; a&eth; opna n&yacute;ja deild &iacute; Bo&eth;a&thorn;ingi &iacute; sumar. Eftir st&aelig;kkun koma til me&eth; a&eth; vera starfr&aelig;ktar tv&aelig;r deildir, ein me&eth; 44 &iacute;b&uacute;um og s&uacute; n&yacute;ja me&eth; 64 &iacute;b&uacute;um. &nbsp;


Ert þú samviskusamur og drífandi einstaklingur í leit að skemmtilegu og spennandi framtíðarstarfi? Langar þig að starfa við að gera líf annarra innihaldsríkara og hafa raunveruleg áhrif í vinnunni? Þá erum við mögulega að leita að þér!


Hrafnista Boðaþingi leitar að öflugu starfsfólki í fjölbreytt umönnunarstörf frá og með haustinu. Um er að ræða 70- 100% starf í vaktavinnu. Mikilvægt er að viðkomandi geti unnið dagvaktir í bland við aðrar vaktir. Á heimilinu búa í dag 44 íbúar en nú standa yfir framkvæmdir og kemur Hrafnista til með að opna nýja deild í Boðaþingi í sumar. Eftir stækkun koma til með að vera starfræktar tvær deildir, ein með 44 íbúum og sú nýja með 64 íbúum. 

Starfsfólk í umönnun sinnir fjölbreyttum verkefnum og er enginn vinnudagur eins. Það starfar náið með íbúum og aðstoðar þá meðal annars við fataskipti, böðun, salernisferðir, matmálstíma, lyfjainntöku og félagslegan stuðning.

Hrafnista rekur átta hjúkrunarheimili á höfuðborgarsvæðinu og í Reykjanesbæ. Þau eru Laugarás, Sléttuvegur, Skógarbær, Boðaþing, Ísafold, Hraunvangur, Hlévangur og Nesvellir. Markmið Hrafnistu er að veita framúrskarandi þjónustu til þess að íbúar og aðrir þjónustuþegar upplifi öryggi, traust og vellíðan. Til að styðja við þetta markmið vinnur Hrafnista eftir hugmyndafræði sem lýsir hvaða upplifun, menningu og tilfinningu við viljum skapa bæði fyrir þjónustuþega og starfsfólk. Hugmyndafræðin er hjartað í starfseminni en samhliða er unnið að verkefnum sem ætlað er að bæta starfsumhverfið og þróa þjónustuna. – Einkunnarorð okkar eru að við vinnum á heimili íbúa, þeir búa ekki á vinnustaðnum okkar -

Ef þú vilt vinna á vinnustað þar sem áherslur eru m.a. öflugur mannauður, framúrskarandi samskipti, þróun á þjónustu og þar sem nýting og þróun á þjónustueflandi verkfærum eru í brennidepli þá viljum við endilega heyra frá þér. 
 
 


Umönnun framtíðarstarf - Boðaþing

Sj&uacute;kra- og i&eth;ju&thorn;j&aacute;lfunardeild Hrafnistu Nesv&ouml;llum og Hl&eacute;vangi &oacute;skar eftir a&eth; r&aacute;&eth;a sj&uacute;kra&thorn;j&aacute;lfar &iacute; a&eth;sto&eth;ardeildarstj&oacute;rast&ouml;&eth;u.A&eth;sto&eth;ardeildarstj&oacute;ri er sta&eth;gengill deildarstj&oacute;ra &iacute; fjarveru hans, a&eth;sto&eth;ar me&eth; &yacute;mis verkefni tengd rekstri og stj&oacute;rnun deildarinnar auk hef&eth;bundinna sj&uacute;kra&thorn;j&aacute;lfunarstarfa.Framundan eru spennandi t&iacute;mar &aacute; Nesv&ouml;llum en &iacute; vetur fer heimili&eth; &uacute;r einni deild me&eth; 60 &iacute;b&uacute;a &iacute; &thorn;rj&aacute;r deildir me&eth; samtals 140. Um lei&eth; flytja &iacute;b&uacute;ar &aacute; Hrafnistu Hl&eacute;vangi yfir &aacute; Nesvelli.Stefnt er &aacute; a&eth; n&yacute;jar deildir ver&eth;i teknar &iacute; notkun undir lok &aacute;rs og leitum vi&eth; &thorn;v&iacute; a&eth; &ouml;flugum lei&eth;toga til taka &thorn;&aacute;tt &iacute; &thorn;essu krefjandi og jafnframt skemmtilega verkefni me&eth; okkur.
 Um er a&eth; r&aelig;&eth;a fj&ouml;lbreytt starf &iacute; &thorn;&aacute;gu &iacute;b&uacute;a sem krefst sj&aacute;lfst&aelig;&eth;ra vinnubrag&eth;a, frumkv&aelig;&eth;is og fram&uacute;rskarandi samskiptah&aelig;fni.
Um 80-100% starf er a&eth; r&aelig;&eth;a.


Sjúkra- og iðjuþjálfunardeild Hrafnistu Nesvöllum og Hlévangi óskar eftir að ráða sjúkraþjálfar í aðstoðardeildarstjórastöðu.Aðstoðardeildarstjóri er staðgengill deildarstjóra í fjarveru hans, aðstoðar með ýmis verkefni tengd rekstri og stjórnun deildarinnar auk hefðbundinna sjúkraþjálfunarstarfa.Framundan eru spennandi tímar á Nesvöllum en í vetur fer heimilið úr einni deild með 60 íbúa í þrjár deildir með samtals 140. Um leið flytja íbúar á Hrafnistu Hlévangi yfir á Nesvelli.Stefnt er á að nýjar deildir verði teknar í notkun undir lok árs og leitum við því að öflugum leiðtoga til taka þátt í þessu krefjandi og jafnframt skemmtilega verkefni með okkur.


Um er að ræða fjölbreytt starf í þágu íbúa sem krefst sjálfstæðra vinnubragða, frumkvæðis og framúrskarandi samskiptahæfni.

Um 80-100% starf er að ræða.
Hrafnista rekur átta hjúkrunarheimili á höfuðborgarsvæðinu og í Reykjanesbæ. Þau eru Laugarás, Sléttuvegur, Skógarbær, Boðaþing, Ísafold, Hraunvangur, Hlévangur og Nesvellir.Markmið Hrafnistu er að veita framúrskarandi þjónustu til þess að íbúar og aðrir þjónustuþegar upplifi öryggi, traust og vellíðan. Til að styðja við þetta markmið vinnur Hrafnista eftir hugmyndafræði sem lýsir hvaða upplifun, menningu og tilfinningu við viljum skapa bæði fyrir þjónustuþega og starfsfólk. Hugmyndafræðin er hjartað í starfseminni en samhliða er unnið að verkefnum sem ætlað er að bæta starfsumhverfið og þróa þjónustuna.– Einkunnarorð okkar eru að við vinnum á heimili íbúa, þeir búa ekki á vinnustaðnum okkar -Ef þú vilt vinna á vinnustað þar sem áherslur eru m.a. öflugur mannauður, framúrskarandi samskipti, þróun á þjónustu og þar sem nýting og þróun á þjónustueflandi verkfærum eru í brennidepli þá viljum við endilega heyra frá þér.

Allar frekari upplýsingar veitir Þuríður Ingibjörg Elísdóttir (thuridur.elisdottir@hrafnista.is)

Aðstoðardeildarstjóri sjúkra- og iðjuþjálfunar - Hrafnista Nesvellir

Vilt &thorn;&uacute; vinna me&eth; okkur a&eth; &thorn;v&iacute; markmi&eth;i a&eth; vera lei&eth;andi &iacute; um&ouml;nnun og &thorn;j&oacute;nustu vi&eth; aldra&eth;a?
Ert &thorn;&uacute; hj&uacute;krunarfr&aelig;&eth;ingur &iacute; leit a&eth; n&yacute;ju starfst&aelig;kif&aelig;ri og vilt vinna &aacute; fj&ouml;lskylduv&aelig;num vinnusta&eth; &thorn;ar sem stu&eth;la&eth; er a&eth; &thorn;r&oacute;un starfsf&oacute;lks?
&THORN;&aacute; viljum vi&eth; endilega heyra fr&aacute; &thorn;&eacute;r.&nbsp;

Hrafnista Bo&eth;a&thorn;ingi &oacute;skar eftir a&eth; r&aacute;&eth;a til s&iacute;n hj&uacute;krunarfr&aelig;&eth;ing sem hefur &aacute;huga &aacute; a&eth; takast &aacute; vi&eth; fj&ouml;lbreytt og gefandi verkefni. Framundan eru spennandi t&iacute;mar &iacute; Bo&eth;a&thorn;ingi en &iacute; n&aelig;sta m&aacute;nu&eth;i opnar n&yacute; og gl&aelig;sileg deild og fer &thorn;&aacute; heimili&eth; &uacute;r 44 &iacute;b&uacute;a heimili &aacute; einni deild &iacute; tv&aelig;r deildir me&eth; samtals 108 &iacute;b&uacute;a.

Starfshlutfall er samkomulagsatri&eth;i en mikilv&aelig;gt er a&eth; vi&eth;komandi geti teki&eth; helgar- og kv&ouml;ldvaktir &iacute; bland vi&eth; dagvaktir.


Vilt þú vinna með okkur að því markmiði að vera leiðandi í umönnun og þjónustu við aldraða?

Ert þú hjúkrunarfræðingur í leit að nýju starfstækifæri og vilt vinna á fjölskylduvænum vinnustað þar sem stuðlað er að þróun starfsfólks?

Þá viljum við endilega heyra frá þér.




Hrafnista Boðaþingi óskar eftir að ráða til sín hjúkrunarfræðing sem hefur áhuga á að takast á við fjölbreytt og gefandi verkefni. Framundan eru spennandi tímar í Boðaþingi en í næsta mánuði opnar ný og glæsileg deild og fer þá heimilið úr 44 íbúa heimili á einni deild í tvær deildir með samtals 108 íbúa.



Starfshlutfall er samkomulagsatriði en mikilvægt er að viðkomandi geti tekið helgar- og kvöldvaktir í bland við dagvaktir.
Hrafnista rekur átta hjúkrunarheimili á höfuðborgarsvæðinu og í Reykjanesbæ. Þau eru Laugarás, Sléttuvegur, Skógarbær, Boðaþing, Ísafold, Hraunvangur, Hlévangur og Nesvellir.

Markmið Hrafnistu er að veita framúrskarandi þjónustu til þess að íbúar og aðrir þjónustuþegar upplifi öryggi, traust og vellíðan. Til að styðja við þetta markmið vinnur Hrafnista eftir hugmyndafræði sem lýsir hvaða upplifun, menningu og tilfinningu við viljum skapa bæði fyrir þjónustuþega og starfsfólk. Hugmyndafræðin er hjartað í starfseminni en samhliða er unnið að verkefnum sem ætlað er að bæta starfsumhverfið og þróa þjónustuna.

–
Einkunnarorð okkar eru að við vinnum á heimili íbúa, þeir búa ekki á vinnustaðnum okkar
-

Ef þú vilt vinna á vinnustað þar sem áherslur eru m.a. öflugur mannauður, framúrskarandi samskipti, þróun á þjónustu og þar sem nýting og þróun á þjónustueflandi verkfærum eru í brennidepli þá viljum við endilega heyra frá þér.



Allar nánari upplýsingar veitir Kristrún Benediktsdóttir, forstöðumaður heimilisins (kristrun.benediktsdottir@hrafnista.is).