Sveitarfélagið Árborg er fjölmennasta sveitarfélagið á Suðurlandi.  Það varð til við sameiningu Eyrarbakkahrepps, Sandvíkurhrepps, Selfossbæjar og Stokkseyrarhrepps.  Sveitarfélagið hefur vaxið ört síðastliðin ár og telur nú tæplega 12.000 íbúa. Þar er miðstöð þjónustu á Suðurlandi, góðir skólar ásamt öflugu íþrótta-, félags- og menningarlífi.  Starfsmenn sveitarfélagsins eru um 1000 og lögð er áhersla á að skapa starfsumhverfi sem stuðlar að vellíðan og árangri, þar sem starfað er af fagmennsku og góðum ásetningi með hag sveitarfélagsins að leiðarljósi.

Selfossveitur

Vallaskóli, Selfossi

Sunnulækjarskóli, Selfossi

Leikskólinn Álfheimar, Selfossi

Leikskólinn Goðheimar

Leikskólinn Árbær

Leikskólinn Hulduheimar 

Barnaskólinn á Eyrarbakka og Stokkseyri

Leikskólinn Jötunheimar

Félagsleg stuðningsþjónusta

Sumarstörf í Árborg

Stekkjaskóli

Árblik

Vinaminni

Leikskólinn Strandheimar 

Frístundaklúbburinn Kotið 

Frístundaþjónusta í Árborg

Веб-сайт

Facebook

Stekkjask&oacute;li &aacute; Selfossi &oacute;skar eftir deildarstj&oacute;ra eldri deildar &iacute; 100% starfshlutfall. &nbsp;R&aacute;&eth;i&eth; ver&eth;ur &iacute; st&ouml;&eth;una fr&aacute; og me&eth; 1. &aacute;g&uacute;st 2025. Leita&eth; er a&eth; &aacute;hugas&ouml;mum og metna&eth;arfullum einstaklingi sem er f&aelig;r um a&eth; taka a&eth; s&eacute;r stj&oacute;rnunarlega &aacute;byrg&eth;, &thorn;&aacute;ttt&ouml;ku &iacute; stj&oacute;rnunarteymi og a&eth; vera faglegur lei&eth;togi. Deildarstj&oacute;ri eldri deildar mun sinna deildarstj&oacute;rn &iacute; 6.-8. &aacute;rgangi n&aelig;sta sk&oacute;la&aacute;r en &thorn;egar fram &iacute; s&aelig;kir &iacute; 6. - 10. &aacute;rgangi.
Stekkjask&oacute;li er n&yacute;r grunnsk&oacute;li &aacute; Selfossi sem t&oacute;k til starfa hausti&eth; 2021. Fyrsti &aacute;fangi n&yacute;byggingar sk&oacute;lans var tekinn &iacute; notkun &iacute; mars 2023 og 2. &aacute;fangi var tekinn &iacute; notkun &iacute; jan&uacute;ar 2025. N&aelig;sta haust er gert r&aacute;&eth; fyrir um 380 nemendum &iacute; 1.-8. bekk. Fullbygg&eth;ur ver&eth;ur sk&oacute;linn fyrir um 500 nemendur &iacute; 1.-10. bekk. &Iacute; Stekkjask&oacute;la er l&ouml;g&eth; &aacute;hersla &aacute; teymiskennslu, teymisvinnu, t&aelig;kni og n&yacute;sk&ouml;pun, skapandi sk&oacute;lastarf, umhverfism&aacute;l og j&aacute;kv&aelig;&eth;an sk&oacute;labrag.
Hausti&eth; 2025 hefst kennsla &iacute; 8. bekk sk&oacute;lans. Deildarstj&oacute;ri eldri deildar mun lei&eth;a vinnu vi&eth; a&eth; byggja upp unglingastigi&eth; &iacute; samstarfi vi&eth; kennara og a&eth;ra stj&oacute;rnendur. Mikilv&aelig;gt er a&eth; hafa brennandi &aacute;huga &aacute; sk&oacute;la&thorn;r&oacute;un, &iacute; n&yacute;jum sk&oacute;la sem er &iacute; uppbyggingu.
&Iacute; Sveitarf&eacute;laginu &Aacute;rborg b&uacute;a r&uacute;mlega 12.000 &iacute;b&uacute;ar og starfa um 1000 manns hj&aacute; sveitarf&eacute;laginu. L&ouml;g&eth; er &aacute;hersla &aacute; a&eth; skapa starfsumhverfi sem stu&eth;lar a&eth; vell&iacute;&eth;an og &aacute;rangri &thorn;ar sem starfa&eth; er af fagmennsku og g&oacute;&eth;um &aacute;setningi me&eth; hag sveitarf&eacute;lagsins a&eth; lei&eth;arlj&oacute;si.


Stekkjaskóli á Selfossi óskar eftir deildarstjóra eldri deildar í 100% starfshlutfall. 
Ráðið verður í stöðuna frá og með 1. ágúst 2025. Leitað er að áhugasömum og metnaðarfullum einstaklingi sem er fær um að taka að sér stjórnunarlega ábyrgð, þátttöku í stjórnunarteymi og að vera faglegur leiðtogi. Deildarstjóri eldri deildar mun sinna deildarstjórn í 6.-8. árgangi næsta skólaár en þegar fram í sækir í 6. - 10. árgangi.

Stekkjaskóli er nýr grunnskóli á Selfossi sem tók til starfa haustið 2021. Fyrsti áfangi nýbyggingar skólans var tekinn í notkun í mars 2023 og 2. áfangi var tekinn í notkun í janúar 2025. Næsta haust er gert ráð fyrir um 380 nemendum í 1.-8. bekk. Fullbyggður verður skólinn fyrir um 500 nemendur í 1.-10. bekk. Í Stekkjaskóla er lögð áhersla á teymiskennslu, teymisvinnu, tækni og nýsköpun, skapandi skólastarf, umhverfismál og jákvæðan skólabrag.

Haustið 2025 hefst kennsla í 8. bekk skólans. Deildarstjóri eldri deildar mun leiða vinnu við að byggja upp unglingastigið í samstarfi við kennara og aðra stjórnendur. Mikilvægt er að hafa brennandi áhuga á skólaþróun, í nýjum skóla sem er í uppbyggingu.

Í Sveitarfélaginu Árborg búa rúmlega 12.000 íbúar og starfa um 1000 manns hjá sveitarfélaginu. Lögð er áhersla á að skapa starfsumhverfi sem stuðlar að vellíðan og árangri þar sem starfað er af fagmennsku og góðum ásetningi með hag sveitarfélagsins að leiðarljósi.
Umsóknarfrestur er til og með 14. maí 2025

Laun eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga og KÍ v/SÍ. Deildarstjórinn verður með 100% stjórnunarumfang og raðast skv. kjarasamningi sem deildarstjóri 4.

Vakin er athygli á stefnu Árborgar að jafna hlutfall kynjanna í störfum og að vinnustaðir endurspegli fjölbreytileika samfélagsins.

Umsóknum fylgi leyfisbréf, yfirlit yfir nám, fyrri störf og rökstuðningur fyrir hæfni í starfi. Umsókn ásamt fylgigögnum skal skila í gegnum ráðningarvef sveitarfélagsins
 https://sveitarfelagid-arborg.alfred.is/ .

Allar umsóknir eru gildar í sex mánuði.

Nánari upplýsingar um störfin veitir Hilmar Björgvinsson, skólastjóri, hilmarb@stekkjaskoli.is , sími 480-1600 / 863-0922 og Ástrós Rún Sigurðardóttir, aðstoðarskólastjóri, astros@stekkjaskoli.is , sími 480-1600. Sjá einnig heimasíðu skólans www.stekkjaskoli.is .




Active

Deildarstjóri eldri deildar

Sveitarf&eacute;lagi&eth; &Aacute;rborg leitar eftir&nbsp;sumarstarfsm&ouml;nnum &iacute; sundlaugar &Aacute;rborgar.&nbsp;
Tv&aelig;r sundlaugar eru starfsr&aelig;ktar &iacute; &Aacute;rborg, ein &aacute; Selfossi og &ouml;nnur &aacute; Stokkseyri. &Iacute; Sundh&ouml;ll Selfoss eru sundlaugar &uacute;ti og inni, &aacute;samt heitum pottum, k&ouml;ldum pottum, gufuba&eth;i, sauna og rennibrautum og &iacute; sundlaug Stokkseyrar er &uacute;tisundlaug &thorn;r&iacute;r heitir pottar og kaldur pottur. Hj&aacute; sundlaugunum starfa &aacute; annan tug starfsmanna, fimm starfsmenn &aacute; hverri vakt &iacute; Sundh&ouml;ll Selfoss og tveir &iacute; sundlaug Stokkseyrar.
Laugin er opin m&aacute;nudaga til fimmtudaga fr&aacute; kl. 06:30 til 21:00 og um helgar fr&aacute; 08.00 til 18.00. Vinnan hefst 15 m&iacute;n. fyrir opnun og l&yacute;kur 60-90 m&iacute;n. eftir lokun. Unni&eth; er &aacute; tveimur v&ouml;ktum virka daga en einni vakt um helgar.
&Iacute; Sveitarf&eacute;laginu &Aacute;rborg b&uacute;a r&uacute;mlega 12.000 &iacute;b&uacute;ar og starfa um 1000 manns hj&aacute; sveitarf&eacute;laginu. L&ouml;g&eth; er &aacute;hersla &aacute; a&eth; skapa starfsumhverfi sem stu&eth;lar a&eth; vell&iacute;&eth;an og &aacute;rangri &thorn;ar sem starfa&eth; er af fagmennsku og g&oacute;&eth;um &aacute;setningi me&eth; hag sveitarf&eacute;lagsins a&eth; lei&eth;arlj&oacute;si.&nbsp;

Sveitarfélagið Árborg


Sveitarfélagið Árborg leitar eftir
sumarstarfsmönnum í sundlaugar Árborgar.


Tvær sundlaugar eru starfsræktar í Árborg, ein á Selfossi og önnur á Stokkseyri. Í Sundhöll Selfoss eru sundlaugar úti og inni, ásamt heitum pottum, köldum pottum, gufubaði, sauna og rennibrautum og í sundlaug Stokkseyrar er útisundlaug þrír heitir pottar og kaldur pottur. Hjá sundlaugunum starfa á annan tug starfsmanna, fimm starfsmenn á hverri vakt í Sundhöll Selfoss og tveir í sundlaug Stokkseyrar.

Laugin er opin mánudaga til fimmtudaga frá kl. 06:30 til 21:00 og um helgar frá 08.00 til 18.00. Vinnan hefst 15 mín. fyrir opnun og lýkur 60-90 mín. eftir lokun. Unnið er á tveimur vöktum virka daga en einni vakt um helgar.

Í Sveitarfélaginu Árborg búa rúmlega 12.000 íbúar og starfa um 1000 manns hjá sveitarfélaginu. Lögð er áhersla á að skapa starfsumhverfi sem stuðlar að vellíðan og árangri þar sem starfað er af fagmennsku og góðum ásetningi með hag sveitarfélagsins að leiðarljósi.

Umsóknum fylgi yfirlit yfir nám og fyrri störf ásamt greinargóðum rökstuðningi fyrir hæfni í starfið. Umsóknum er skilað á Alfred.is. Mat á hæfni umsækjenda byggist á innsendum gögnum og viðtölum við umsækjendur. Öllum umsóknum verður svarað þegar ákvörðun um ráðningu liggur fyrir. Allar umsóknir eru gildar í 6. mánuði.



Umsóknarfrestur er til og með 9. maí 2025.

Laun eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga og viðkomandi stéttarfélags. Vakin er athygli á stefnu Sveitarfélagsins Árborgar að jafna hlut kynjanna í störfum hjá sveitarfélaginu og að vinnustaðir endurspegli fjölbreytileika samfélagsins.



Nánari upplýsingar gefur Magnús Gísli Sveinsson forstöðumaður sundstaða Árborgar í netfanginu magnus.gisli@arborg.is

Sumarstarfsfólk í sundlaugar Árborgar

Fr&iacute;stundalei&eth;beinendur og stu&eth;ningsstarfsmenn
Ert &thorn;&uacute; barng&oacute;&eth;ur, j&aacute;kv&aelig;&eth;ur og &aacute;byrgur einstaklingur?
Hj&aacute; fr&iacute;stunda&thorn;j&oacute;nustu &Aacute;rborgar eru starfr&aelig;kt fimm fr&iacute;stundaheimili fyrir b&ouml;rn &iacute; 1. - 4. bekk.
Fr&iacute;stundaheimilin eru hluti af fr&iacute;stundami&eth;st&ouml;&eth; &Aacute;rborgar og starfa eftir einkunaror&eth;um hennar sem eru&nbsp;Fj&ouml;lbreytileiki - Traust - Samvinna &ndash; Gle&eth;i.
Vinnut&iacute;mi &iacute; fr&iacute;stund er eftir h&aacute;degi og starfshlutfall &aacute; bilinu 35-50%. Vinna sem hentar einnig vel fyrir sk&oacute;laf&oacute;lk.
Hj&aacute; fr&iacute;stunda&thorn;j&oacute;nustu &Aacute;rborgar eru einnig starfr&aelig;ktir &thorn;r&iacute;r fr&iacute;stundakl&uacute;bbar, f&eacute;lagsmi&eth;st&ouml;&eth; og ungmennah&uacute;s.
&Iacute; Sveitarf&eacute;laginu &Aacute;rborg b&uacute;a r&uacute;mlega 12.000 &iacute;b&uacute;ar og starfa um 1000 manns hj&aacute; sveitarf&eacute;laginu. L&ouml;g&eth; er &aacute;hersla &aacute; a&eth; skapa starfsumhverfi sem stu&eth;lar a&eth; vell&iacute;&eth;an og &aacute;rangri &thorn;ar sem starfa&eth; er af fagmennsku og g&oacute;&eth;um &aacute;setningi me&eth; hag sveitarf&eacute;lagsins a&eth; lei&eth;arlj&oacute;si.


Frístundaleiðbeinendur og stuðningsstarfsmenn

Ert þú barngóður, jákvæður og ábyrgur einstaklingur?

Hjá frístundaþjónustu Árborgar eru starfrækt fimm frístundaheimili fyrir börn í 1. - 4. bekk.

Frístundaheimilin eru hluti af frístundamiðstöð Árborgar og starfa eftir einkunarorðum hennar sem eru
Fjölbreytileiki - Traust - Samvinna – Gleði.

Vinnutími í frístund er eftir hádegi og starfshlutfall á bilinu 35-50%. Vinna sem hentar einnig vel fyrir skólafólk.

Hjá frístundaþjónustu Árborgar eru einnig starfræktir þrír frístundaklúbbar, félagsmiðstöð og ungmennahús.

Í Sveitarfélaginu Árborg búa rúmlega 12.000 íbúar og starfa um 1000 manns hjá sveitarfélaginu. Lögð er áhersla á að skapa starfsumhverfi sem stuðlar að vellíðan og árangri þar sem starfað er af fagmennsku og góðum ásetningi með hag sveitarfélagsins að leiðarljósi.

Helstu verkefni og ábyrgð


 - Aðstoð við skipulagningu á faglegu frístundastarfi 

 - Leiðbeina börnum í leik og starfi

 - Að styðja við börn með sérþarfir

 - Samráð og samvinna við börn og starfsfólk

 - Samskipti og samstarf við foreldra og aðra sem koma að starfi frístundaþjónustunnar


Menntunar- og hæfniskröfur


 - Áhugi og ánægja af starfi með börnum

 - Dugnaður, jákvæðni og ábyrgðarkennd

 - Færni í mannlegum samskiptum og samstarfi

 - Frumkvæði og sköpunargleði

 - Góð íslenskukunnátta æskileg

 - Menntun sem nýtist í starfi æskileg en ekki nauðsynleg

Athugið að starfsmenn þurfa að hafa náð 18 ára aldri og hafa hreint sakavottorð.

Umsóknum fylgi yfirlit yfir nám og fyrri störf ásamt rökstuðningi fyrir hæfni í starfið. Almennum umsóknum er skilað á Alfred.is. Mat á hæfni umsækjenda byggist á innsendum gögnum og viðtölum við umsækjendur.


Laun eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga og viðkomandi stéttarfélags. Vakin er athygli á stefnu Sveitarfélagsins Árborgar að jafna hlut kynjanna í störfum hjá sveitarfélaginu og að vinnustaðir endurspegli fjölbreytileika samfélagsins.





Almenn umsókn

Sveitarf&eacute;lagi&eth; &Aacute;rborg hefur margh&aacute;ttu&eth;um skyldum a&eth; gegna og starfar brei&eth;ur h&oacute;pur f&oacute;lks hj&aacute; vinnusta&eth;num &iacute; sameiningu a&eth; &thorn;v&iacute; a&eth; veita bestu f&aacute;anlegu &thorn;j&oacute;nustu til &iacute;b&uacute;a og samf&eacute;lagsins.
Vinnusta&eth;urinn &Aacute;rborg kappkostar a&eth; vera fyrirmyndar vinnuveitandi, &thorn;ar sem hver starfsma&eth;ur er metinn a&eth; ver&eth;leikum eftir h&aelig;fni og frammist&ouml;&eth;u. Hj&aacute; vinnusta&eth;num starfa a&eth; jafna&eth;i um 1000 starfsmenn &aacute; 32 vinnust&ouml;&eth;um sem sinna allir mikilv&aelig;gri grunn&thorn;j&oacute;nustu til samf&eacute;lagsins.
Vinnusta&eth;urinn &Aacute;rborg hefur marka&eth; s&eacute;r stefnu &iacute; jafnr&eacute;ttism&aacute;lum sem byggir &aacute; j&ouml;fnum t&aelig;kif&aelig;rum, umbur&eth;arlyndi, sveigjanleika og samh&aelig;fingu starfs- og einkal&iacute;fs. <a href="https://www.arborg.is/media/stefnur/Jafnrettissaaetlun_Arborgar_2019-2023.pdf" target="_blank" rel="noopener">H&eacute;r</a> m&aacute; sj&aacute; jafnr&eacute;ttisstefnu &Aacute;rborgar. &Iacute; samr&aelig;mi vi&eth; jafnr&eacute;ttistefnu &Aacute;rborgar er markmi&eth;i&eth; a&eth; jafna hlut kynjanna &iacute; st&ouml;rfum og a&eth; vinnusta&eth;irnir endurspegli fj&ouml;lbreytileika samf&eacute;lagsins.&nbsp;
&THORN;&aacute; grei&eth;ir sveitarf&eacute;lagi&eth; starfsf&oacute;lki j&ouml;fn laun og s&ouml;mu kj&ouml;r fyrir s&ouml;mu e&eth;a jafnver&eth;m&aelig;t st&ouml;rf. &Aacute;rborg hlaut <a href="https://www.arborg.is/stjornsysla/mannaudur/personuvernd/jafnlaunavottun/" target="_blank" rel="noopener">jafnlaunavottun</a> &aacute;ri&eth; 2019 og f&eacute;kk endurvottun &aacute;ri&eth; 2022. Enginn launamunur m&aelig;list &aacute; milli kynja hj&aacute; &Aacute;rborg.&nbsp;


Sveitarfélagið Árborg hefur margháttuðum skyldum að gegna og starfar breiður hópur fólks hjá vinnustaðnum í sameiningu að því að veita bestu fáanlegu þjónustu til íbúa og samfélagsins.

Vinnustaðurinn Árborg kappkostar að vera fyrirmyndar vinnuveitandi, þar sem hver starfsmaður er metinn að verðleikum eftir hæfni og frammistöðu. Hjá vinnustaðnum starfa að jafnaði um 1000 starfsmenn á 32 vinnustöðum sem sinna allir mikilvægri grunnþjónustu til samfélagsins.

Vinnustaðurinn Árborg hefur markað sér stefnu í jafnréttismálum sem byggir á jöfnum tækifærum, umburðarlyndi, sveigjanleika og samhæfingu starfs- og einkalífs. Hér má sjá jafnréttisstefnu Árborgar. Í samræmi við jafnréttistefnu Árborgar er markmiðið að jafna hlut kynjanna í störfum og að vinnustaðirnir endurspegli fjölbreytileika samfélagsins.


Þá greiðir sveitarfélagið starfsfólki jöfn laun og sömu kjör fyrir sömu eða jafnverðmæt störf. Árborg hlaut jafnlaunavottun árið 2019 og fékk endurvottun árið 2022. Enginn launamunur mælist á milli kynja hjá Árborg.


Helstu verkefni og ábyrgð


 - Veita bestu fáanlegu þjónustu til íbúa og samfélagsins

Sveitarfélagið Árborg fylgir vönduðum stjórnsýsluháttum við ráðningar.
 Einungis er safnað þeim persónuupplýsingum sem nauðsynlegar eru með hliðsjón af því að meta hæfni umsækjenda í störf.

Ekki er hægt að veita trúnað um nöfn og starfsheiti umsækjenda um störf hjá sveitarfélaginu, samkvæmt 7. gr. upplýsingalaga nr. 140/2012

Останні вакансії

Літній персонал у басейнах Арборга

Загальне застосування

викладач текстилю

Викладач університету

Вихователь дитячого садка

Вчитель кулінарії

Вчитель музики

Вчитель початкових класів

Вчитель роботи з деревом

Вчитель середньої школи

Директор

докторант

Дослідження

Доцент

Інструктор

Інструктор з танців

Керівник відділу

Наглядовий вчитель

освітній консультант

персональний тренер

Помічник підтримки навчання

Ректор

Розвиваючий терапевт

Секретар школи

Спеціаліст з освіти

Спеціальна освіта

Спортивний інструктор

Спортивний тренер

Тренер з гімнастики

Фахівець з рекреації та соціальної сфери

Художній інструктор

Шкільний помічник

Шкільний радник

Front-end розробник

Адміністратор мережі

Адміністрування мережі

Веб-дизайнер

Веб-менеджмент

Веб-розробник

Дизайнер додатків

Дизайнер інтерфейсу

Загальні знання комп’ютера

Інженер-програміст

Інтернет спеціаліст

Комп'ютерний спеціаліст

менеджер по продукції

Менеджер проекту

Патентоване програмування

Розробник

Системний адміністратор

Системний аналітик

Спеціаліст з інформаційних технологій

Спеціаліст по базі даних

Тестування програмного забезпечення

Технік

Цифрова освіта

Цифрові медіа

Авіадиспетчер

Адміністратор готелю

Бренд-менеджер

Генеральний директор

Головний бухгалтер

Головний фінансовий директор

Директор дитячого садка

Директор з операцій

Директор служби

Завідувач складом

Інше управління

Керівник

Керівник будівництва

Керівник команди

Керуючий виробництвом

Менеджер з доходів

Менеджер з закупівель

Менеджер з маркетингу

Менеджер з постачання

Менеджер з продажу

Менеджер з просування

Менеджер з розподілу

Менеджер з якості

Менеджер магазину

Менеджер по персоналу

Менеджер по продукції

Начальник відділу реклами

Начальник зміни

Начальник штабу

Офіс-менеджер

Офіцер постачання

Повітряний транспорт

Помічник керівника магазину

помічник начальника відділу

Президент

Президент компанії

Технічний керівник

Туризм

Автомийка

Акції продуктів

Безпека

Відвідування басейну

Водій

Водій автобуса

Водій таксі

Гараж

Двірник

Догляд

Догляд за дитиною

Догляд на дому

Домашня допомога

Доставник

Інструктор з відпочинку

Коллцентр

Консультант з подорожей

Летчик

Листоноша

Наземний персонал

Обслуговування

Покоївка

Послуги з переїзду

Пральні роботи

Представник служби

Прибирання

Прийом

Ресепшн

Робота на Різдво

Роздрібна торгівля

Садівництво

Сервісний радник

Склад

Стюардеса

Стюарт

Технічне обслуговування нерухомості

Швейцар

Шиномонтаж

Агент офісу

Бухгалтер

Відповідь на телефон

Запис і обробка

Збір даних

Зв'язки з громадськістю

Касир

Офісна робота

Офіцер з нарахування заробітної плати

Офіцер із закупівель

Помічник

Послуги з оформлення митної документації

Публіцист

Секретар

Стягнення боргів

jobtag.429.uk

jobtag.454.uk

Акушерка

Аудіолог

Біомедична інженерія

Ветеринар

Вчений з харчування

Вчений клінічної лабораторії

Головний виконавчий директор

Головний лікар

Дієтолог

Доглядач

Загальні вакансії

Командна робота

Консультант

Консультант з алкоголю та наркотиків

Лікар

Лікар-подіатр

Лікар-спеціаліст