Landspítali

Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem yfir 6000 manns starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að.

Vinnustaðurinn

Starfsþróunarár ljósmæðra 2023-2024

Lausar eru til umsóknar stöður ljósmæðra á starfsþróunarári í barneignarþjónustu á Landspítala, á fæðingarvakt (23B), meðgöngu-og sængurlegudeild (22A) og meðgönguvernd, fósturgreiningu og bráðaþjónustu (22B).

Á deildunum er veitt fjölbreytt þjónusta á meðgöngu, í fæðingu og eftir fæðingu. Einnig er veitt bráðaþjónusta í tengslum við barnsburð og sjúkdóma í kvenlíffærum.

Störfunum fylgir skipulagt starfsþróunarár þar sem veitt er fræðsla á fjölbreytilegu formi ásamt stuðningi í starfi. Ráðningartími er 1 ár og er ráðið er í störfin frá 1. september 2023 og er starfshlutfall 80-100%. Skipulögð starfsþróun er 10% starfshlutfall. Hægt er að velja tvær af þremur deildum (6 mánuðir á hvorri deild) eða eftir nánari samkomulagi.

Vinnuvika starfsfólks í fullri vaktavinnu er nú 36 stundir og getur enn orðið minni eftir samsetningu vakta. Markmiðið er að stuðla að betri heilsu og öryggi starfsfólks og auka möguleika þess til að samþætta betur vinnu og einkalíf.

Helstu verkefni og ábyrgð

Sérhæfð meðgönguvernd og bráðaþjónustu í tengslum við barnsburð og bráð vandamál í kvenlíffærum

Fæðingarhjálp

Umönnun sængurkvenna og nýbura

Þátttaka í faglegri þróun

Menntunar- og hæfniskröfur

Íslenskt ljósmóðurleyfi

Sjálfstæði í vinnubrögðum og hæfni til að vinna í teymi

Góð samskiptahæfni og jákvætt viðhorf

Faglegur metnaður og frumkvæði í starfi

Reynsla af hjúkrunarstörfum er kostur

Starfshlutfall: 80-100%

Laun samkvæmt gildandi kjarasamningi sem fjármála- og efnahagsráðherra og Ljósmæðrafélag Íslands hafa gert.

Allar umsóknir þurfa að fara rafrænt í gegnum ráðningarkerfi ríkisins.

Umsókn fylgi náms- og starfsferilskrá ásamt afriti af prófskírteinum og starfsleyfi, ef við á. Fylgiskjöl skulu vera á pdf formi. Tekið er mið af jafnréttisstefnu Landspítala við ráðningar á spítalanum.

Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem yfir 6700 manns starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að þar sé veitt framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að.

Umsóknir geta gilt í 6 mánuði frá birtingu auglýsingar, sbr. 3. tl. 2. mgr. 2. gr. reglna nr. 1000/2019 um auglýsingar lausra starfa með síðari breytingum.

Öllum umsóknum verður svarað.

Starfsmerkingar: Heilbrigðisþjónusta, ljósmóðir

Nánari upplýsingar

Birna Gerður Jónsdóttir, birnagj@landspitali.is, 543-3296

María Guðrún Þórisdóttir, mariath@landspitali.is, 543-3046

Fæðingarvakt

Hringbraut

101 Reykjavík

Auglýsing stofnuð23. mars 2023

Umsóknarfrestur17. apríl 2023

Starfstegund

Staðsetning

Hringbraut Landspítali , 101 Reykjavík

Starfsgreinar

Starfsmerkingar

Fleiri störf (41)

Verkefnastjóri heilbrigðistækni á þróunarsviði Landspítala