Reykjavíkurborg - Velferðarsvið
Reykjavíkurborg - Velferðarsvið
Velferðasvið ber ábyrgð á áætlanagerð, samhæfingu og samþættingu verkefna á sviði velferðarþjónustu, eftirliti í samræmi við lög, reglur, samþykktir og pólitíska stefnu í velferðarmálum, mat á árangri og þróun velferðarþjónustu og nýrra úrræða og gerð þjónustusamninga um framkvæmd þjónustunnar. Velferðarsvið býr Reykjavíkurborg ennfremur undir að taka við nýjum velferðarverkefnum frá ríki svo sem í málefnum fatlaðra, öldrunarþjónustu og heilsugæslu. Velferðarsvið ber ábyrgð á framkvæmd þjónustu á sviði velferðarmála, þar með talinni félagsþjónustu fyrir alla aldurshópa og barnavernd. Velferðarsvið ber ábyrgð á rekstri þjónustumiðstöðva Reykjavíkurborgar og starfseininga sem undir þær heyra. Velferðarsvið vinnur með velferðarráði og barnaverndarnefnd og sinnir málefnum þeirra. Þjónustumiðstöðvar vinna með hverfaráðum í hverfum borgarinnar. Velferðarsvið sér einnig um rekstur miðlægrar velferðarþjónustu þvert á borgina, átaksverkefna vegna endurhæfingar fólks, heildstæðu forvarnastarfi í Reykjavík, inntöku í húsnæðis- og búsetuúrræði, rekstur hjúkrunarheimila, rekstur framleiðslueldhúss og rekstur heimahjúkrunar í Reykjavík samkvæmt samningi við ríkið þar um.
Reykjavíkurborg - Velferðarsvið

Heimahjúkrun-Öflugur teymisstjóri

Norðurmiðstöð auglýsir eftir drífandi og metnaðarfullum hjúkrunarfræðingi í 100% starf teymisstjóra heimahjúkrunar. Um ótímabundið starf er að ræða, æskilegt er að viðkomandi geti hafið störf 1. ágúst nk.

Hér er um að ræða kjörið tækifæri fyrir þá sem vilja takast á við kraftmiklar áskoranir og fjölbreytt og áhugaverð verkefni hjúkrunar. Mikil þróunarvinna er á velferðarsviði Reykjavíkurborgar, m.a. innleiðing velferðartækni. Reykjavíkurborg hefur verið leiðandi í samþættri þjónustu heimahjúkrunar og heimastuðnings. Aukin áhersla er á að veita hjúkrun og aðra þjónustu í heimahúsi til að styðja við sjálfstæða búsetu og auka lífsgæði íbúa.

Norðurmiðstöð er fjölskylduvænn og lifandi vinnustaður og hér ríkir samheldni og góður starfsandi. Lögð er áhersla á jákvæð og uppbyggileg samskipti.

Helstu verkefni og ábyrgð
Yfirumsjón með starfsemi teymis og þeirri hjúkrunarþjónustu sem teymið veitir
Fagleg ábyrgð á veittri þjónustu teymisins
Er þátttakandi í þróun og innleiðingu velferðartækni
Framfylgja gæðastefnu velferðarsviðs og hugmyndafræði heimahjúkrunar
Framkvæmd og eftirfylgd hjúkrunaráætlana
Er hluti af stjórnendateymi starfsstaðar
Tengiliður í þverfaglegu samstarfi
Samskipti við aðrar heilbrigðisstofnanir
Menntunar- og hæfniskröfur
Íslenskt hjúkrunarleyfi
Háskólamenntun á framhaldsstigi sem nýtist í starfi er kostur
Reynsla af stjórnun og teymisvinnu er kostur
Sjálfstæði og sveigjanleiki í vinnubrögðum
Íslenskukunnátta C1 í samræmi við evrópska tungumálaramann
Góð samskipta- og skipulagshæfni
Faglegur metnaður og frumkvæði
Hreint sakavottorð í samræmi við lög og reglur Reykjavíkurborgar.
Fríðindi í starfi
Samgöngustyrkur
Sund- og menningarkort
Virkt starfsmannafélag
Heilsustyrkur
Auglýsing stofnuð22. maí 2023
Umsóknarfrestur5. júní 2023
Starfstegund
Staðsetning
Efstaleiti 1, 103 Reykjavík
Hæfni
PathCreated with Sketch.FrumkvæðiPathCreated with Sketch.HjúkrunarfræðingurPathCreated with Sketch.JákvæðniPathCreated with Sketch.Mannleg samskiptiPathCreated with Sketch.MetnaðurPathCreated with Sketch.Sjálfstæð vinnubrögð
Vinnuumhverfi
Starfsgreinar
Starfsmerkingar
Má bjóða þér smákökur? Alfreð notar vafrakökur til að greina umferð um vefinn og bæta upplifun þína. Sjá meira.