Landspítali er lifandi og fjölbreyttur vinnustaður þar sem yfir 7000 manns starfa í þverfaglegum teymum og samstarfi ólíkra fagstétta. Framtíðarsýn Landspítala er að veitt sé framúrskarandi heilbrigðisþjónusta byggð á vísindum, fagmennsku og umhyggju, öflugu fagfólki og studd með umgjörð og aðbúnaði sem sómi er að.

5000+

Meginmarkmið jafnlaunavottunar er að vinna gegn kynbundnum launamun og stuðla að jafnrétti kynjanna á vinnumarkaði.

Jafnlaunavottun

Website

Facebook

Instagram

Commute

Flexible working hours

Velferðartorg - þjónusta og meðferð hjá ýmsum sérfræðingum 

Health / Sport

Home office

Food / meal at work

Work environment

Leitum eftir framsæknum hjúkrunarfræðingi sem hefur áhuga á hjúkrun aldraðra, stjórnun ásamt gæða- og umbótastarfi. Í boði er spennandi og krefjandi starf og mikil tækifæri til faglegrar þróunar.
Aðstoðardeildarstjórinn starfar náið með deildarstjóra og fylgir eftir ákvörðunum um skipulag hjúkrunar og verklag á deild sem og innleiðingu nýjunga í hjúkrun er stuðla að auknum gæðum hjúkrunar, gagnreyndum starfsháttum og öryggi sjúklinga.
Öldrunarlækningadeild L3 er 16 rúma. Skjólstæðingarnir þar hafa gilt færni- og heilsumat og eru að bíða eftir vist á hjúkrunarheimili. Lögð er áhersla á jákvætt framlag sérhvers einstaklings og góð samskipti við sjúklinga og fjölskyldur þeirra. Við vinnum markvisst að því að gera deildina okkar betri og fögnum nýjum hugmyndum.
Starfshlutfall er 80-100% og er starfið laust frá 1. júlí 2024 eða samkvæmt nánara samkomulagi. Áhugasömum er velkomið að hafa samband við Borghildi, deildarstjóra.
Vinnuvika starfsfólks í fullri vaktavinnu er nú 36 stundir og getur orðið minni eftir samsetningu vakta. Markmiðið er að stuðla að betri heilsu og öryggi starfsfólks og auka möguleika þess til að samþætta betur vinnu og einkalíf.

Landspítali

Leitum eftir framsæknum hjúkrunarfræðingi sem hefur áhuga á hjúkrun aldraðra, stjórnun ásamt gæða- og umbótastarfi. Í boði er spennandi og krefjandi starf og mikil tækifæri til faglegrar þróunar.

Aðstoðardeildarstjórinn starfar náið með deildarstjóra og fylgir eftir ákvörðunum um skipulag hjúkrunar og verklag á deild sem og innleiðingu nýjunga í hjúkrun er stuðla að auknum gæðum hjúkrunar, gagnreyndum starfsháttum og öryggi sjúklinga.

Öldrunarlækningadeild L3 er 16 rúma. Skjólstæðingarnir þar hafa gilt færni- og heilsumat og eru að bíða eftir vist á hjúkrunarheimili. Lögð er áhersla á jákvætt framlag sérhvers einstaklings og góð samskipti við sjúklinga og fjölskyldur þeirra. Við vinnum markvisst að því að gera deildina okkar betri og fögnum nýjum hugmyndum.

Starfshlutfall er 80-100% og er starfið laust frá 1. júlí 2024 eða samkvæmt nánara samkomulagi. Áhugasömum er velkomið að hafa samband við Borghildi, deildarstjóra.

Vinnuvika starfsfólks í fullri vaktavinnu er nú 36 stundir og getur orðið minni eftir samsetningu vakta. Markmiðið er að stuðla að betri heilsu og öryggi starfsfólks og auka möguleika þess til að samþætta betur vinnu og einkalíf.



Active

Aðstoðardeildarstjóri hjúkrunar á öldrunarlækningadeild L3 Landakoti

Landspítali leitar að öflugum einstaklingi í starf gæðastjóra geðþjónustu Landspítala með áherslu á gæðastarf og rekstur gæðastjórnunarkerfis fyrir sviðið.
Gæðastjóri starfar með öflugu þverfaglegu teymi gæðastjóra og annarra sérfræðinga á gæðadeild Landspítala við þróun og rekstur gæðastjórnunarkerfis spítalans. Gæðastjóri geðsviðs er hluti af sviðskrifstofu og vinnur náið með stjórnendum geðsviðs og öðrum þeim sem vinna að gæðum og umbótum. Áhersla er lögð á að veita framúrskarandi þjónustu við svið Landspítala. Leitað er eftir einstaklingi sem er skipulagður, lausnamiðaður, með góða samskiptahæfni og brennur fyrir gæða- og öryggismenningu.

Landspítali leitar að öflugum einstaklingi í starf gæðastjóra geðþjónustu Landspítala með áherslu á gæðastarf og rekstur gæðastjórnunarkerfis fyrir sviðið.

Gæðastjóri starfar með öflugu þverfaglegu teymi gæðastjóra og annarra sérfræðinga á gæðadeild Landspítala við þróun og rekstur gæðastjórnunarkerfis spítalans. Gæðastjóri geðsviðs er hluti af sviðskrifstofu og vinnur náið með stjórnendum geðsviðs og öðrum þeim sem vinna að gæðum og umbótum. Áhersla er lögð á að veita framúrskarandi þjónustu við svið Landspítala. Leitað er eftir einstaklingi sem er skipulagður, lausnamiðaður, með góða samskiptahæfni og brennur fyrir gæða- og öryggismenningu.



Gæðastjóri geðþjónustu

Barna- og unglingageðdeild Landspítala (BUGL) vill ráða til starfa reyndan klínískan fagaðila í félagsráðgjöf, hjúkrun eða sálfræði með viðamikla þekkingu á og reynslu af veitingu geðheilbrigðisþjónustu og/ eða þjónustu við börn og fjölskyldur. Leitað er eftir einstaklingi með framúrskarandi samskiptahæfni, faglegan metnað og áhuga á að vinna þverfaglega með börnum og fjölskyldum sem þarfnast 3. stigs geðheilbrigðisþjónustu. Gert er ráð fyrir aðkomu að þjálfun og handleiðslu starfsfólks og nema, einnig umbótastarfi. Starfið býður upp á fjölbreytta möguleika á klínískri starfsþróun. Unnið er í dagvinnu. Starfið er laust nú þegar eða samkvæmt samkomulagi.
BUGL samanstendur af tveimur deildum á Landspítala, legudeild og göngudeild. Þar starfa um 100 einstaklingar í fjölskylduvænu starfsumhverfi þar sem vinnuvikan er 36 klst. Á deildunum er veitt sérhæfð og fjölskyldumiðuð geðheilbrigðisþjónusta við börn og 18 ára aldri. Unnið er í þverfaglegum teymum að greiningu og meðferð og mikil samvinna er höfð við fagaðila í nærumhverfi. Þjónustan er í stöðugri framþróun og kapp er lagt á styttingu biðtíma.

Barna- og unglingageðdeild Landspítala (BUGL) vill ráða til starfa reyndan klínískan fagaðila í félagsráðgjöf, hjúkrun eða sálfræði með viðamikla þekkingu á og reynslu af veitingu geðheilbrigðisþjónustu og/ eða þjónustu við börn og fjölskyldur. Leitað er eftir einstaklingi með framúrskarandi samskiptahæfni, faglegan metnað og áhuga á að vinna þverfaglega með börnum og fjölskyldum sem þarfnast 3. stigs geðheilbrigðisþjónustu. Gert er ráð fyrir aðkomu að þjálfun og handleiðslu starfsfólks og nema, einnig umbótastarfi. Starfið býður upp á fjölbreytta möguleika á klínískri starfsþróun. Unnið er í dagvinnu. Starfið er laust nú þegar eða samkvæmt samkomulagi.

BUGL samanstendur af tveimur deildum á Landspítala, legudeild og göngudeild. Þar starfa um 100 einstaklingar í fjölskylduvænu starfsumhverfi þar sem vinnuvikan er 36 klst. Á deildunum er veitt sérhæfð og fjölskyldumiðuð geðheilbrigðisþjónusta við börn og 18 ára aldri. Unnið er í þverfaglegum teymum að greiningu og meðferð og mikil samvinna er höfð við fagaðila í nærumhverfi. Þjónustan er í stöðugri framþróun og kapp er lagt á styttingu biðtíma.



Klínískur fagaðili í sálfræði, félagsráðgjöf, hjúkrun á BUGL

Hjúkrunarfræðingur óskast til starfa á kvenlækningadeild 21A Landspítala. Í boði er spennandi, krefjandi og líflegt starfsumhverfi, góður starfsandi og fjölbreytt tækifæri til faglegrar þróunar. Vinnufyrirkomulag er vaktavinna og starfshlutfall 50-100%. Starfið er laust frá 1. júlí 2023 eða eftir samkomulagi.
Á kvenlækningadeild starfar samhent teymi starfsfólks sem veitir fjölþætta heilbrigðisþjónustu allan sólarhringinn. Deildin, sem er í senn göngu-, dag- og legudeild, sinnir bráðatilfellum kvensjúkdóma sem og konum með góðkynja og illkynja sjúkdóma í grindarholi og brjóstum. Auk þess sinnir deildin bráðatilvikum kvensjúkdóma utan opnunartíma bráðaþjónustu kvennadeilda.

Hjúkrunarfræðingur óskast til starfa á kvenlækningadeild 21A Landspítala. Í boði er spennandi, krefjandi og líflegt starfsumhverfi, góður starfsandi og fjölbreytt tækifæri til faglegrar þróunar. Vinnufyrirkomulag er vaktavinna og starfshlutfall 50-100%. Starfið er laust frá 1. júlí 2023 eða eftir samkomulagi.

Á kvenlækningadeild starfar samhent teymi starfsfólks sem veitir fjölþætta heilbrigðisþjónustu allan sólarhringinn. Deildin, sem er í senn göngu-, dag- og legudeild, sinnir bráðatilfellum kvensjúkdóma sem og konum með góðkynja og illkynja sjúkdóma í grindarholi og brjóstum. Auk þess sinnir deildin bráðatilvikum kvensjúkdóma utan opnunartíma bráðaþjónustu kvennadeilda.

